Allround Medewerker Sociaal Wijkteam (Wmo) specialisatie Jeugd

Vanaf 1 januari 2015 is Weesp gestart met een sociaal wijkteam. Dit is een klein en zelfstandig team dat inwoners begeleidt die te maken hebben met meervoudige en/of complexe problemen. Het sociaal wijkteam werkt zichtbaar in de wijken en zoekt samen met de inwoners naar oplossingen om de zelfredzaamheid en participatie te vergroten.

Binnen het team wordt expertise samengebracht vanuit verschillende disciplines (zorg en ondersteuning, jeugd, werk en inkomen) zodat de problemen integraal worden opgepakt. De specialisten werken intensief met elkaar, leren van elkaar zodat zij de problemen integraal kunnen benaderen. Er wordt nauw samengewerkt met maatschappelijke partners zoals scholen, huisartsen, welzijnsinstellingen, maatschappelijk werk, vrijwilligersorganisaties, wijkagenten, etc. Het sociaal wijkteam neemt hierin de regie en behoudt het overzicht over het proces.

De medewerker van het sociaal wijkteam gaat op huisbezoek en stelt samen met het huishouden een ondersteuningsplan op. Het uitgangspunt is het netwerk vergroten en de contacten versterken. Het inzetten en gebruik maken van vrijwillig aanbod dat in de wijk aanwezig is, is van belang. Wanneer dit niet toereikend is, beslist het sociaal wijkteam in overleg met betrokkene(n) over het inzetten van maatwerkvoorzieningen. Hierbij werkt het sociaal wijkteam samen met de backoffice Wmo en Jeugd.

Wat ga je doen?

Oppakken van meldingen met meervoudige problematiek. Onderzoek doen door middel van keukentafelgesprekken, waarbij in eerste instantie gekeken wordt naar de mogelijkheden vanuit de eigen kracht en het netwerk van de cliënt. Als dit niet voldoende is wordt gekeken naar mogelijkheden vanuit het maatschappelijk voorveld, zoals het CJG, vrijwilligerswerk etc.

Toegang tot maatwerkvoorzieningen. Indien de hiervoor genoemde mogelijkheden niet voldoende zijn, kan een maatwerkvoorziening ingezet worden vanuit de Wet maatschappelijke ondersteuning dan wel de Jeugdwet.

Bijdrage aan de ontwikkeling en samenwerking binnen het maatschappelijk voorveld. Door het bevorderen van de sociale cohesie binnen het maatschappelijk voorveld wordt de individuele en collectieve zelfredzaamheid versterkt. Hieronder valt het bevorderen van de samenwerking tussen professionals en vrijwilligers binnen de gemeente Weesp.

Over Samenvijf

Samenvijf is een landelijk detacheringsbureau binnen zorg, welzijn en overheid. Bij ons werk je maximaal vier dagen per week voor boeiende opdrachtgevers. Daarnaast krijg je de kans om iedere week een dag(deel) aan de slag aan de slag te gaan bij een maatschappelijke organisatie bij jou in de buurt, met behoud van salaris. Wij geloven namelijk dat als je de maatschappij iets mooier wilt maken, je bij jezelf moet beginnen.

Omdat je op de vijfde dag iets anders mag doen, haal je meer plezier uit je werk en krijg je meer energie en inspiratie. Wil je minder dan vijf dagen per week werken? Dat kan natuurlijk, we gaan er graag met je over in gesprek. Alleen focussen op je opdracht? Ook dat kan, de vijfde dag is een kans en geen verplichting.