Projectleider herontwerp re-integratiedienstverlening Participatiewet
Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Velsen
Uren
24 uur
Startdatum
dit ga je doen
Begin 2023 kwamen de drie verantwoordelijk wethouders van de gemeenten Beverwijk, Heemskerk en Velsen tot de conclusie dat toekomstbestendige dienstverlening in de IJmond vraagt om een frisse blik op de regio en een analyse van wat op langere termijn nodig is. Dit heeft geleid tot de opdracht Herontwerp van de dienstverlening vanuit de Participatiewet op het gebied van re-integratie en een verkenning voor beschut werk.
In april 2024 is een probleemanalyse opgesteld en gedeeld met de gemeenteraden. De probleemanalyse gaf aanleiding tot een verdere uitwerking van scenario’s ten behoeve van een toekomstbestendige re-integratiedienstverlening. In februari 2025 is het definitieve rapport met mogelijke scenario’s opgeleverd. De wethouders en de colleges hebben een voorkeur uitgesproken voor verdere uitwerking van scenario 2. Het rapport is in april 2025 aan de drie gemeenteraden voorgelegd. De input vanuit deze sessies wordt op dit moment verwerkt in een raadsvoorstel. Naar verwachting volgt er in juni/juli 2025 een besluit in de drie gemeenteraden over het verder uit te werken scenario.
Opdracht voor de projectleider overgangsfase herontwerp
Het transitieplan willen ze in het eerste kwartaal van 2026 aanbieden aan de drie gemeenteraden. Om de tijd tussen medio mei en medio juli goed te benutten zijn ze op zoek naar een projectleider die in deze overgangsfase de basis kan leggen voor het transitieplan.
Het gaat in de 1e fase (15 mei /15 juli) om het in beeld brengen van alle onderdelen die een plek moeten krijgen in het transitieplan en het opstellen van een beschrijving van de huidige situatie (de dienstverlening die nu wordt geleverd door de GR IJmond Werkt en de drie gemeenten (in samenspraak met deze 4 partijen). Na de besluitvorming in de raden in juni/juli 2025 werkt de projectleider verder aan fase 2, volledige uitwerking van het transitieplan waarbij de inhoud van het plan bezien en gewogen wordt vanuit de vier organisaties
Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.
Jouw profiel
- Je hebt relevante kennis en aantoonbare werkervaring op het gebied van de participatiewet, Sociaal Werk- en ontwikkelbedrijven, gemeenschappelijke regelingen en complexe verander-processen
- Je bent een verbindend persoon en kan goed samenwerken
- Je kan een goede basis leggen voor het transitieplan
Waarom samenvijf
Impact maken
We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer)
Betrokken werkgever
We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor
Fijne werksfeer
Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉)
Ontwikkelingsmogelijkheden
We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers
Eerlijke beloning
Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden
tijd voor iets nieuws
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.
Heb je interesse?
We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 01-05-2025.
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Roos via roos@samenvijf.nl of 06-25503128
Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Solliciteer hier
We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 01-05-2025.
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Roos via roos@samenvijf.nl of 06-25503128
Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Het sollicitatieproces
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.
