Deze vacature is met succes ingevuld.
De gemeente heeft een Omgevingsvisie vastgesteld waarin een toekomstbeeld voor de centra is geschetst. Ook vanuit het actieprogramma bij de economische visie wil de gemeente met partners verder werken aan vitale centra. Daarnaast hebben de beide ondernemersverenigingen een visie met actieplan opgesteld voor een verdere doorontwikkeling van de centra in Epe en Vaassen. Voor de uitvoering van deze plannen is er een belangrijke taak weggelegd voor de centrummanager. Als centrummanager zorg je ervoor dat de actieplannen daadwerkelijk worden uitgevoerd. De focus ligt daarbij op de volgende werkzaamheden:
Tegengaan leegstand, versterken kernwinkelgebied
Een compact, aantrekkelijk kernwinkelgebied vinden wij van groot belang. Ook worden de centra als place to be steeds belangrijker. Als centrummanager werk je mee aan deze transformatie. Mede door corona is er leegstand in de centra. Je draagt bij aan het tegengaan van leegstand en zorgt voor een optimale branchering. Je gaat met ondernemers en vastgoedeigenaren in gesprek over verplaatsing van winkels naar het kernwinkelgebied en over herbestemming van panden in het gebied buiten het kernwinkelgebied. Je zorgt er in samenwerking met de initiatiefnemer en gemeente voor dat knelpunten om panden een andere functie te kunnen geven kunnen worden weggenomen. Ook wordt meegedacht over een plan om de beeldkwaliteit van het centrum van Epe verder te versterken en aantrekkelijker te maken. De nadruk ligt daarbij op de Hoofdstraat in Epe.
Versterken netwerken
Als centrummanager ben je de verbindende schakel tussen vastgoedeigenaren, huurders, gemeente en andere publieke en private partijen. Je zet een samenwerkingsstructuur op tussen vastgoedeigenaren, ondernemers en de gemeente. Op deze manier kunnen nieuwe samenwerkingen en ideeën ontstaan.
Oprichten ondernemersfonds
We gaan opnieuw bekijken of er draagvlak is voor het invoeren van een Bedrijveninvesteringszone (BIZ) in beide centra. Dit om ook voor de lange(re) termijn financiële draagkracht te hebben voor het uitvoeren van activiteiten. Je hebt als organisator en schakel tussen de verschillende partijen een belangrijke rol in het creëren van draagvlak voor de realisering en invoering van de BIZ.
Centrumoverleg
Je draait mee in het centrumoverleg van de gemeente, retail, horeca en Stichting Promotie Gemeente Epe en voert waar nodig acties uit als gevolg van (mogelijke) coronamaatregelen. Je maakt een activiteitenplan voor de korte en de lang(re) termijn. Je bent een linking pin tussen ondernemers en kan vanuit die rol worden ingezet om de duurzaamheidsambities van de gemeente verder te brengen. Mogelijk dat hiervoor een overlegverband wordt opgericht.
Samenvijf: tijd voor iets nieuws
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.
We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer)
We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor
Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉)
We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers
Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.
Heb je interesse? We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor dinsdag 9 november.
Wil je meer informatie over de vacature of wil je direct iemand spreken? Bel, Whatsapp of mail met Marc (06-26708599 of marc@samenvijf.nl). Lees hier wat het betekent om bij Samenvijf te werken. Sluit deze vacature (nu nog) niet volledig aan bij je profiel? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.
Heb je interesse? We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor dinsdag 9 november.
Wil je meer informatie over de vacature of wil je direct iemand spreken? Bel, Whatsapp of mail met Marc (06-26708599 of marc@samenvijf.nl). Lees hier wat het betekent om bij Samenvijf te werken. Sluit deze vacature (nu nog) niet volledig aan bij je profiel? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.
Stuur ons een appje! of mail ons hier
Direct op de hoogte zijn van de nieuwste vacatures? Schrijf je snel in!