Vacatures

Werkgebieden

Werken bij Samenvijf

Voor opdrachtgevers

Contact

Vacatures

Werkgebieden

Werken bij Samenvijf

Voor opdrachtgevers

Contact

Heb je een vraag

Stuur ons een appje of mail ons hier

Vacatures

Werkgebieden

Werken bij Samenvijf

Voor opdrachtgevers

Contact

Terug naar vacatures

Deel deze vacature

Facilitair Locatiemanager Afdeling Nieuwkomers

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Den Haag
Uren
36 uur
Startdatum
30 maart 2026
Reageren t/m
08 maart 2026
Solliciteren

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Facilitair Locatiemanager Afdeling Nieuwkomers.

Als facilitair locatiemanager ben je verantwoordelijk voor het facilitair beheer op meerdere opvanglocaties. Je zorgt dat de facilitaire dienstverlening op orde is, waaronder schoonmaak, beveiliging, afvalinzameling en storingsonderhoud. Je bezoekt regelmatig jouw locaties en werkt op de opvanglocaties nauw samen met sociaal beheer partijen. Het werk is dynamisch en uitdagend, met ad-hoc werkzaamheden en uiteenlopende situaties. Je maakt deel uit van een team met collega-locatiemanagers en servicedeskmedewerkers en schakelt met verschillende afdelingen om de organisatie soepel te laten verlopen.

Hoofdtaken

  • Regie voeren over de facilitaire dienstverlening en bewaken van kwaliteit, planning en voortgang.
  • Ontwikkelen en vastleggen van protocollen en procesbeschrijvingen binnen verschillende facilitaire thema’s.
  • Afstemmen met interne en externe leveranciers over inzet en kwaliteit; voeren van evaluatiegesprekken en verbetertrajecten.
  • Proactief samenwerken met interne en externe partners (zoals veiligheid en vastgoed) waarbij je overzicht en regie behoudt.
  • Coördineren en controleren van storingsonderhoud samen met de Facilitaire Servicedesk; overnemen van complexe meldingen en/of opschalen naar Vastgoed.
  • Fungeren als facilitair expert richting Vastgoed bij onder andere huurverlengingen en gebouwgebonden onderhoud.
  • Signaleren van verbeterpunten op basis van rapportages en trends met Vastgoed.
  • Onderhouden van facilitaire portefeuilles, zoals veiligheid beveiliging, hygiëne schoonmaak.
  • Opstellen van kosten/batenanalyses bij (nieuwe) gebruikerswensen of ontwikkelingen binnen de afdeling.

Jouw profiel

  • Je hebt een afgeronde HBO-opleiding Facility Management
  • Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring binnen het facilitair domein
  • Je hebt werkervaring met documentbeheer en archivering
  • Je voelt je thuis in een omgeving waar veel tegelijk gebeurt en snel schakelen de norm is
  • Je behoudt overzicht in de hectiek, werkt nauwkeurig en neemt initiatief wanneer nodig
  • Je communiceert helder, beweegt soepel tussen verschillende belangen en legt op een natuurlijke manier verbinding met betrokkenen
  • Je bent stressbestendig, brengt structuur aan en organiseert je werk efficiënt zodat prioriteiten helder blijven
  • Je hebt een open houding, gevoel voor verhoudingen en bent toegankelijk, ondersteunend en gericht op een gezamenlijke aanpak in de samenwerking met collega’s

Wensen

  • Minimaal 2 jaar werkervaring met het facilitair beheer van tijdelijke (opvang)locaties voor kwetsbare doelgroepen (zoals Oekraïners, asielzoekers en statushouders)
  • Werkervaring met een FMIS zoals Ultimo, Topdesk of vergelijkbaar
  • Werkervaring met inkoopprocessen
  • Werkervaring in projectmatig werken en werken met demarcatielijsten
  • Werkervaring in een dynamische, complexe organisatie met meer dan 5000 medewerkers of bij een gemeente met meer dan 100.000 inwoners
  • Werkervaring met politiek gevoelige onderwerpen en vluchtelingenproblematiek

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Solliciteren
Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 09-03-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Solliciteer direct

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

Bekijk alle vacatures