Deel deze vacature

Teammanager KCC en Burgerzaken

Opleidingsniveau
HBO/WO
Locatie
Noord-Holland
Uren
20 - 24 uur
Startdatum
03 juli 2025
Reageren t/m
11 juni 2025

Dit ga je doen

Wij zijn op zoek naar een interim-teammanager voor het team KCC en Burgerzaken. In deze rol geef je operationeel leiding aan een team van circa 23 medewerkers en ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit van de dienstverlening van burgerzaken en het klantcontactcentrum. Daarnaast ben je sparringpartner en contactpersoon met de teammanagers in de toekomstige fusiegemeente Hilversum om te zorgen dat de ambtelijke fusie goed verloopt en het personeel hierop is geïnformeerd.

Verantwoordelijkheden

  • Operationele Leiding: je geeft dagelijkse aansturing aan de deelteams KCC en Burgerzaken, beheert het ziekteverzuim, de bezetting, formatie en financiën van het team.
  • Ontwikkelplan Uitvoering: je draagt zorg voor het uitvoeren van (delen van) het ontwikkelplan van Burgerzaken en voor de technische ondersteuning van het Klantcontactcentrum.
  • Samenwerking: je werkt samen met andere teammanagers van de eigen organisatie en met teammanagers KCC en Burgerzaken van de toekomstige fusiepartner gemeente Hilversum om de transitie van je team voor te bereiden.
  • Coaching en Motivatie: je coacht en motiveert jouw team zodat zij zich volledig kunnen richten op optimale dienstverlening. Je bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leden van het management.
  • Eindverantwoordelijkheid: je bent eindverantwoordelijk voor het werk dat jouw team levert. Je stuurt daarbij niet alleen je team aan, maar bent ook inhoudelijk sparringpartner voor je medewerkers én de bestuurders.
  • Stimuleren van Samenwerking: je stimuleert samenwerking en motiveert je team zodat zij zich volledig kunnen richten op optimale dienstverlening en goede teamdynamiek.

Werkwijze

  • Resultaatgerichtheid: je hebt zicht op wat er moet gebeuren op team- en individueel niveau, brengt scherpte als het gaat om het leveren van resultaten en helpt bij het bieden van kracht en tegenkracht op de momenten dat het spannend wordt.
  • Sparringpartner: je helpt de medewerkers hun werkzaamheden zo goed mogelijk te verrichten en bent hiervoor ook een inhoudelijk sparringpartner.
  • Inhoudelijke Vraagstukken: waar nodig werk je mee aan inhoudelijke vraagstukken.

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Jouw profiel

  • Aantoonbaar afgeronde hbo bachelor opleiding
  • Je bent uiterlijk beschikbaar per 1 juli 2025 voor 20-24 uur per week
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als teammanager in een operationeel team (zoals Burgerzaken, KCC, Sociaal Domein) in een gemeente in de afgelopen 5 jaar
  • Je bent bereid om alle werkdagen fysiek aanwezig te zijn op locatie

Waarom Samenvijf

Impact maken

We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 12-06-2025
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of +31621461410.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 12-06-2025
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of +31621461410.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

Opgavemanager dienstverlening

Weert
24 uur
HBO
02 juli 2025
Reageer alleen vandaag nog!

Scrum master

The Hague
40 uur
HBO
01 juli 2025
Reageer alleen vandaag nog!

Manager – Ondernemerschap

Delden
32 uur
HBO
03 juli 2025
Nog 1 dagen om te reageren!

Programmamanager

Utrecht
36 uur
HBO
01 juli 2025
Nog 2 dagen om te reageren!

Interim Directeur Fysiek Domein

Zoetermeer
36 uur
WO
09 juli 2025

Vakgroepleider / manager demand

Leeuwarden
32 uur
HBO/WO
07 juli 2025