Teamleider ICT Digitale Werkplek

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Teamleider ICT Digitale Werkplek. 

Als Teamleider ICT Lead Digital Workplace End-User Support ben jij verantwoordelijk voor het aansturen en ontwikkelen van ongeveer 25 ICT-professionals die werken aan diensten zoals Digitale Werkplek, Digitaal Samenwerken en Eindgebruikersondersteuning. Je begeleidt persoonlijke en vakinhoudelijke ontwikkeling, creëert een inspirerende werkomgeving en borgt strategische personeelsontwikkeling binnen multidisciplinaire teams. Je werkt samen met Scrum Masters en Product Owners, waarbij jouw focus ligt op het coachen van medewerkers en het versterken van een professionele cultuur waarin samenwerking en groei centraal staan.

Wat ga je doen?

• Personeelsontwikkeling en coaching
  – Voeren van start-, functionerings- en beoordelingsgesprekken.
  – Begeleiden van medewerkers in hun loopbaan en persoonlijke ontwikkeling.
  – Actief inzetten van strategische personeelsplanning en competentieontwikkeling.
• Leiderschap en cultuur
  – Coachend leidinggeven aan circa 25 IT-medewerkers, zowel hiërarchisch als op functioneren.
  – Creëren en borgen van een professionele, resultaatgerichte cultuur waarin samenwerking centraal staat.
  – Uitvoeren van GAP-analyses op leiderschapscompetenties en omzetten naar concrete verbeteracties.
  – Stimuleren van een agile mindset en optimaliseren van Scrum-teams.
• Organisatie en strategie
  – Vertalen van organisatiedoelen naar heldere teamdoelstellingen.
  – Bewaken van de IT-strategie en zorgen voor afstemming met bedrijfsdoelstellingen.
  – Meedenken over transities en professionalisering van de afdeling.
• Operationele verantwoordelijkheid
  – Plannen en organiseren van de inzet van mensen en middelen.
  – Beheren van budgetten en capaciteitsplanning.
  – Faciliteren van trainingen en kennisontwikkeling binnen het team.
• Verandermanagement
  – Actief bijdragen aan transities, reorganisaties en cultuurveranderingen.
  – Opstellen en uitvoeren van professionaliseringsplannen.
  – Samenwerken met Product Owners en Scrum Masters om agile werkwijzen verder te versterken.

Extra informatie

• Uren per week: 32 uur.
• Standplaats: Deventer (2 dagen), Enschede (1 dag) en hybride (1 dag).
• Kandidaten worden gevraagd hun DISC-profiel te motiveren en te koppelen aan hun leiderschapsstijl.