Deel deze vacature

Deze vacature is gesloten

Senior Organisatieadviseur – Amsterdam

Opleidingsniveau
WO
Locatie
Amsterdam
Uren
32 - 36 uur
Startdatum
23 januari 2023
Reageren t/m
Vacature gesloten

Dit ga je doen

Voor de gemeente Amsterdam zijn we op zoek naar een Senior Organisatieadviseur. 

Je zal te werk gaan met de volgende werkzaamheden/verantwoordelijkheden:

  • Het bieden van veranderkundige expertise op het gebied van organisatieontwikkeling, die nodig is om de principes uit de reorganisatie op 1 januari 2022 van de directies Werk, Participatie en Inkomen in deze fase van papier naar praktijk te krijgen. Dit doe je door te adviseren aan o.a. het Kernteam Organisatieontwikkeling en door zelf een actieve bijdrage te leveren aan producten en projecten.
  • Het leveren van een inhoudelijke bijdrage aan de voorbereiding, organisatie en begeleiding van bijeenkomsten in het kader van de organisatieontwikkeling. Het betreft bijeenkomsten van het topmanagement en het middenmanagement.
  • Verantwoordelijk voor (het laten uitvoeren van) een tussenevaluatie van WPI 2.0, met een eindproduct in het eerste half jaar van 2023. Hiertoe o.a. het verzamelen, documenteren en analyseren van de stand van zaken in de organisatie ten opzichte van het Organisatieplan WPI (oktober 2021).
  • Het deelnemen aan de Werkgroep Besturing en het realiseren van producten die voortkomen uit deze werkgroep.
  • Je leidt projecten die bijdragen aan de gewenste vernieuwing van besturing, zoals een andere vergaderstructuur, ketensturing of multidisciplinair werken. Dit onderdeel van het werk neemt ongeveer 50% van de inzet in beslag.
  • Je legt verbinding tussen verschillende bouwstenen van de doorontwikkeling van de organisatie, zoals besturing, leiderschap en digitalisering. Je levert een bijdragen aan de samenhang in de communicatie over verschillende initiatieven en processen in het kader van de doorontwikkeling.
  • Het doorontwikkelen van de huidige Voortgangsrapportage Organisatieontwikkeling om de vernieuwing te monitoren en het gesprek over de vernieuwing effectiever te kunnen voeren in het Kernteam organisatieontwikkeling.

Samenvijf: tijd voor iets nieuws
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Jouw profiel

  • Je bent minimaal in het bezit van een afgeronde opleiding op WO niveau;
  • Je beschikt over minimaal 10 jaar werkervaring, waarvan minimaal 5 jaar als veranderkundige;
  • Je hebt recent (afgelopen vijf jaar) in een project tenminste 12 maanden leiding gegeven aan de implementatie van organisatieveranderingen waarbij meerdere spelers met soms tegenstrijdige belangen meegenomen moesten worden;
  • Je hebt de afgelopen drie jaar aantoonbaar tenminste 1 opdracht uitgevoerd waarin aantoonbaar besturing/governance een zwaarwegend thema was.

Deze vacature is gesloten

Wil je toch meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met via  of .

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

Administratief medewerker APV/Bijzondere wetten

Rijen
28 uur
HBO
01 juli 2025
Reageer alleen vandaag nog!

Juridisch medewerker arbeidsmigranten

Moerdijk
24 uur
HBO
01 juli 2025
Reageer alleen vandaag nog!

Beleidsadviseur nieuwe Nederlanders

Beetsterzwaag
36 uur
HBO
01 juli 2025
Nog 1 dagen om te reageren!