Deel deze vacature

Projectmanager -Ruimtelijke Projecten voor gebiedsontwikkeling Sectie C

Opleidingsniveau
HBO/WO
Locatie
Eindhoven
Uren
24 uur
Startdatum
18 mei 2026
Reageren t/m
26 april 2026

Dit ga je doen

Projectmanager Ruimtelijke Projecten (gebiedsontwikkeling)

Werk mee aan de transformatie en verduurzaming van een dynamische stad door grootschalige stedelijke projecten van planfase tot oplevering te leiden. Je bent verantwoordelijk voor het realiseren van stedebouwkundige plannen, anterieure overeenkomsten, omgevingsplanprocedures en aanverwante onderdelen.

Jouw rol

  • Leiding en verantwoordelijkheid: Zelfstandig managen van complexe projecten van projectplan tot uitvoering en oplevering binnen gestelde kaders.
  • Projectbeheersing: Coördineren en beheersen op Duurzaamheid, Risico, Geld (budget), Organisatie, Tijd (planning), Informatie, Communicatie en Kwaliteit (DR-GOTICK).
  • Processturing: Leiding geven vanuit het proces; inhoud op hoofdlijnen begrijpen en integrale oplossingen realiseren.
  • Teamsturing: Aansturen van projectteams met inhoudelijke experts, externe partijen en samenwerkingspartners.
  • Ondersteuning in deelprojecten: Werken onder leiding van een senior projectmanager aan deelprojecten of thema’s zoals communicatie, contractvorming, overlegstructuren, procedures, ontwerpsessies en participatietrajecten.

Voorbeelden van werkzaamheden

Realisatie van voorzieningen en vergroening van stedelijke gebieden; integratie van verschillende groene deelgebieden; uitvoering van ontwikkelingsvisies stap voor stap; bewaken van samenwerking tussen betrokken partijen, van bewoners tot natuurorganisaties, voor een klimaatbestendige en duurzame invulling van gebieden.

Met wie werk je samen?

  • Interne en externe samenwerking: Collega projectmanagers, ontwikkelaars, inhoudelijke experts en samenwerkingspartners.
  • Belanghebbenden: Bewoners, ondernemers, maatschappelijke organisaties, bestuurlijke organen en diverse belangengroepen.

Dit breng jij mee

  • Opleiding en ervaring: Afgeronde hbo- en/of wo-opleiding en minimaal drie jaar werkervaring als projectmanager van ruimtelijke projecten (bijvoorbeeld bij een gemeente, ruimtelijk adviesbureau of projectontwikkelaar), inclusief aantoonbare ervaring in alle projectfasen.
  • Methodiekkennis: Kennis van het projectmanagementsamenwerkingsmodel EPPM/IPM en vaardigheid in het toepassen van bijbehorende processen, producten, rollen en verantwoordelijkheden in alle projectfasen.
  • Productkennis: Bekendheid met producten zoals projectplan, anterieure overeenkomst, Omgevingsplan, voorlopig en definitief ontwerp, inspraak en participatie, bestuurlijk dossier, inrichtingsplan, beheertoets en aanbesteding.
  • Leiderschap en vaardigheden: Aantoonbaar leiderschap, vermogen om projecten te plannen, kaders te stellen, aan te sturen en koers te bewaken; flexibel en stressbestendig; initiëren en stimuleren van samenwerking; vaardigheden in conflicthantering en onderhandeling.
  • Taal: Beheersing van de Nederlandse taal, mondeling en schriftelijk.

Jouw profiel

  • Je hebt een afgeronde hbo en/of wo-opleiding en werkervaring (minimaal drie jaar) als projectmanager van ruimtelijk projecten bij bijvoorbeeld een gemeente, ruimtelijk adviesbureau of projectontwikkelaar
  • Kennis van het projectmanagement samenwerkingsmodel EPPM/IPM en vaardig in het toepassen van de daarbij behorende processen, producten, rollen en verantwoordelijkheden in alle projectfasen
  • Je beheerst de Nederlandse taal zowel mondeling als schriftelijk
  • Het is niet toegestaan om een kandidaat in te huren die eerder in dienst is geweest van de Gemeente Eindhoven. (tussenperiode van twee jaar)
  • Als de kandidaat mag starten bij de klant, dan zal er een pre-employmentscreening plaatsvinden
  • De kandidaat beschikt over een legitimatiebewijs (een paspoort of identiteitskaart), welke bij intake én op de startdatum van het contract van de kandidaat geldig is en ter controle kan worden overlegd

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Naddy Gray

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 27-04-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Naddy via naddy@samenvijf.nl of 06 255 031 28, onder vermelding van vacaturenummer: 53965.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.