Deel deze vacature

Projectleider Rechtmatigheidstoezicht Jeugdzorg

Opleidingsniveau
HBO/WO
Locatie
Rotterdam
Uren
28 - 36 uur
Startdatum
17 maart 2026
Reageren t/m
23 februari 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Projectleider Rechtmatigheidstoezicht Jeugdzorg.

Als Projectleider Rechtmatigheidstoezicht Jeugdzorg ontwikkel je een gezamenlijke, regionale aanpak voor rechtmatigheidstoezicht en zorgfraudebestrijding voor 10 gemeenten die gezamenlijk inkopen op regionale jeugdhulp. Je werkt in drie fases: verkenning, eerste voorstel en plan van aanpak. Je baseert je aanpak op een bestuurlijke opdracht en de actielijnen van het Rotterdamse actieplan zorgfraudebestrijding en verkent daarnaast innovatieve manieren om regionaal toezicht en fraudebestrijding zo effectief en draagvlakrijk mogelijk te organiseren.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Opstellen aanpak in drie fases: verkenning, eerste voorstel en plan van aanpak.
  • Ontwikkelen van een regionale aanpak die werkt voor gemeenten van verschillende omvang (10 deelnemende gemeenten).
  • Omgevingsbewuste uitvoering: rekening houden met lokale verschillen en bestaande lokale aanpakken.
  • Draagvlak creëren: verbindend werken met regiocollega’s en gemeenten om regionale acceptatie te bereiken.
  • Innoveren: verkennen van nieuwe methoden en werkvormen voor effectief en efficiënt toezicht en fraudebestrijding.
  • Resultaatgericht doorvoeren: zorgen dat verbeteringen volledig worden doorgevoerd en concreet resultaat opleveren.
  • Schrijven: zelfstandig stukken en voorstellen opstellen voor gemeenten en regiopartijen.

Jouw profiel

  • Je hebt minimaal een afgeronde hbo-bacheloropleiding
  • Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring met rechtmatigheidstoezicht en zorgfraudebestrijding in een rol als beleidsadviseur of projectleider
  • Je hebt minimaal 3 jaar werkervaring in het sociaal domein, opgedaan in de afgelopen 6 jaar
  • Je hebt kennis van de juridische en praktische mogelijkheden van toezichthouderschap
  • Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als projectleider in een overheidsinstelling
  • Je raakt niet snel uit het veld geslagen en kunt je verdiepen in complexe materie zonder het overzicht te verliezen
  • Je creëert op verbindende wijze draagvlak en kunt gemeenten van verschillende omvang verbinden
  • Je straalt energie uit in gesprekken en gaat constructief om met weerstand
  • Je bent zichtbaar en toegankelijk voor collega’s en hebt een natuurlijke aanleg voor samenwerking
  • Je handelt zorgvuldig en ziet zowel wettelijke aspecten van controles als mogelijkheden voor verbetering
  • Je zorgt dat verbeteringen volledig worden doorgevoerd en dat concrete resultaten worden behaald, ook als dat extra stappen vergt
  • Je bent in staat zelfstandig heldere en onderbouwde stukken te schrijven

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Naddy Gray

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 24-02-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Naddy via naddy@samenvijf.nl of 06 255 031 28.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.