Deel deze vacature

Projectleider P&O

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Wijk bij Duurstede
Uren
32 uur
Startdatum
20 april 2026
Reageren t/m
29 maart 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Projectleider P&O.

Als Projectleider P&O versterk en professionaliseer je de basis van het P&O-domein door processen, beleid en werkwijzen binnen het P&O-team en de organisatie in te richten, te verbeteren en te borgen. Je werkt projectmatig, levert concrete en overdraagbare resultaten en zorgt voor duurzame borging binnen het P&O-team.

In deze rol breng je als Projectleider P&O de fundamenten van P&O op orde door processen, beleid en structuren te ontwikkelen, te actualiseren en te implementeren. Je zorgt voor samenhang tussen processen, beleid en uitvoering en draagt deze kennis en werkwijze over aan het P&O-team en leidinggevenden.

Je werkzaamheden omvatten onder andere het inrichten van de interne P&O-organisatie, het vastleggen van rollen en verantwoordelijkheden, het verbeteren van HR-processen en planning, en het onderhouden van het functiehuis. Daarnaast actualiseer je beloningsbeleid, opleidings- en ontwikkelbeleid en ondersteun je de implementatie van beleid en hulpmiddelen binnen de organisatie. Tot slot documenteer je keuzes en processen en borg je kennis zodat het team zelfstandig verder kan werken.

Jouw profiel

  • Minimaal 5 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar als Projectleider HR / Projectleider P&O / Senior HR-adviseur met projectmatige opdrachten binnen een (semi)publieke organisatie
  • Aantoonbare werkervaring met HR-procesinrichting, inclusief het ontwikkelen, verbeteren en vastleggen van HR-processen
  • Een afgeronde opleiding op hbo-bachelor niveau in de richting van HRM, Bedrijfskunde, Organisatiekunde

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 30-03-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10, onder vermelding van vacaturenummer: 22019.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

HR Medewerker
Buitenpost
28 uur
HBO
22 juni 2026
Recruiter
Bunschoten
24 uur
HBO
13 april 2026