Projectleider Opvang Vluchtelingen – Hellevoetsluis

Vanaf begin maart worden Oekraïense vluchtelingen zowel particulier als gemeentelijk opgevangen in de Gemeente Hellevoetsluis. Particulier gaat het om circa 30 vluchtelingen en gemeentelijk gaat het om circa 80 vluchtelingen die momenteel worden opgevangen op vakantiepark Poort van Zeeland van Europarcs. Deze groep vertrekt eind juni naar elders, vanwege het vakantieseizoen. Momenteel wordt er onderzoek gedaan naar de mogelijkheden van langere opvang van Oekraïense vluchtelingen in de gemeente Hellevoetsluis. 

Het is een uitdagende rol die vraagt om zelfstandigheid, eigen initiatief, regie en die ruimte biedt aan ondernemerschap. De vluchtelingen op de gemeentelijke opvang zullen eind juni naar elders vertrekken. Vanaf half september zal er weer capaciteit vrijkomen, zodat deze weer benut kan worden. Op basis van de resultaten van het onderzoek naar de langere opvang zal er uitvoering gegeven worden aan structurele oplossingen, waarbij er ook gedacht kan worden aan het organiseren en borgen van sociale activiteiten in samenwerking met welzijnsorganisaties, zoals Stichting PUSH. Ook zal er m.b.t. het vluchtelingenschip gekeken worden naar een structurele oplossing m.b.t. eten en drinken of andere zaken. Momenteel wordt daar de catering nog verzorgd.

• Als projectleider bouw je verder een aanpak op voor de gemeentelijke noodopvang rondom de instroom en begeleiding van vluchtelingen.
• Je werkt samen met externe organisaties en met de gemeentelijke collega’s die vanuit verschillende taakvelden betrokken zijn bij de opvang en het welzijn van de vluchtelingen.
• Je zorgt ervoor dat er verbinding, samenwerking en een gezamenlijke aanpak is waarin de gemeente Hellevoetsluis samen met de welzijnsorganisaties/uitvoeringsorganisaties voor de vluchtelingen een basis voor een zo normaal mogelijk leven creëert. Dit kan onder andere op het gebied van wonen, werk, levensmiddelen (leefgeld), zorgvragen of onderwijs zijn.
• Je draagt zorg voor het ontzorgen van de locatiemanager op de gemeentelijke opvang, zodat de locatiemanager zich kan richten op haar kerntaken.
• Je neemt wekelijks deel aan het GBT (Gemeentelijk Beleidsteam), TBZ (Team Bevolkingszorg) en Regionaal Overleg Opvang (Rotterdam Rijnmond)

Samenvijf: tijd voor iets nieuws

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.