Deel deze vacature

Projectleider opvang Oekraïne

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Geldrop
Uren
32 uur
Startdatum
03 april 2026
Reageren t/m
12 maart 2026

Dit ga je doen

Functieomschrijving

Je coördineert en ontwikkelt de opvang en begeleiding van Oekraïense ontheemden binnen de gemeente. In jouw rol werk je direct samen met de gemeentelijke Coördinator Opvang Vlluchtelingen en krijg je ondersteuning van de Projectmedewerker Vluchtelingenopvang. Je werkt actief samen met welzijnsorganisatie LEVgroep en met Sterk Huis.

Kernverantwoordelijkheden

  • Contact met opvanglocaties: coördineren en verbeteren van processen; het eerste aanspreekpunt voor inhoudelijke vraagstukken.
  • Vragen en klachten: eerste aanspreekpunt voor vragen of klachten van Oekraïense ontheemden; clusteren en coördineren van beantwoording of doorlopen van de juiste (klachten)procedure.
  • Voorzitter werkgroep Oekraïne: voorzitten van de werkgroep waarin gemeentelijke collega’s, medewerkers van LEVgroep en Sterk Huis deelnemen; afstemming over dagelijkse begeleiding en complexere casussen.
  • Samenwerking en bestuurlijke verantwoording: samenwerken met collega’s binnen de gemeente en waar nodig afleggen van bestuurlijke verantwoording.
  • Beleid en visie: volgen van relevante wet- en regelgeving/landelijk beleid rondom Oekraïense ontheemden en vertalen naar concrete voorstellen; bijdragen aan een langetermijnvisie op opvang, integratie en participatie.

Jouw profiel

  • HBO denk- en werkniveau
  • 3 jaar+ ervaring in een dergelijke rol binnen een gemeente
  • Je bent een verbinder en beweegt makkelijk tussen alle partners
  • Analystisch en strategisch
  • Je kan goed prioriteiten stellen en hier de juiste acties aan verbinden
  • Een echte doorpakker
  • Je staat stevig in je schoenen
  • Je bent zelfstandig en kan zelfstandig besluiten nemen. Er is weinig tijd om je in te werken en daarom verwachten wij dat je snel zelfstandig deze rol kan invullen

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Mylene Kempers

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 13-03-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Mylene via mylene@samenvijf.nl of 06 294 166 80.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.