Deel deze vacature

Projectleider Nieuwkomers

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Beek en Donk
Uren
8 uur
Startdatum
01 juli 2026
Reageren t/m
15 maart 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Projectleider Nieuwkomers.

Wat ga je doen?

  • Leiden van projecttrajecten rond opvanglocaties voor nieuwkomers, met nadruk op politiek-gevoelige besluitvorming.
  • Sluiten van bestaande opvanglocaties voor Oekraïense ontheemden.
  • Sluiten van bestaande opvanglocaties voor asielzoekers.
  • Organiseren van nieuwe opvang voor Oekraïense ontheemden, inclusief uitvoering van locatieonderzoek en voorbereiding op opening.
  • Organiseren of faciliteren van opvang voor asielzoekers, inclusief uitvoering van locatieonderzoek en afstemming met COA-huisvesting waar relevant.
  • Anticiperen op landelijke ontwikkelingen rond opvang, zoals langetermijnbeleid voor Oekraïners en mogelijke gevolgen van de Spreidingswet.
  • Adviseren en faciliteren van de interne stuurgroep nieuwkomers.
  • Adviseren van een junior beleidsadviseur op het thema nieuwkomers.
  • Begeleiden van de aanbesteding en implementatie van locatiemanagement voor opvanglocaties.

Rapportage

Je rapporteert aan de afdelingsmanager Samenleving.

Uren

Omvang: 8 uur per week

Jouw profiel

  • Je hebt aantoonbare ervaring met politiek sensitieve besluitvorming
  • Je hebt ervaring met een dergelijk proces binnen een gemeente binnen dit thema
  • Je hebt aantoonbare ervaring in een adviserende rol richting een beleidsadviseur
  • Je schakelt als projectleider of adviseur direct met de burgemeester en projectleider rondom het besluitvormingstraject
  • Je hebt ervaring met politiek sensitieve onderwerpen

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Mylene Kempers

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 16-03-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Mylene via mylene@samenvijf.nl of 06 294 166 80.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.