Deel deze vacature

Programmamanager Digitaliseringstrategie – cluster W&I

Opleidingsniveau
HBO/WO
Locatie
Rotterdam
Uren
32 - 36 uur
Startdatum
28 mei 2026
Reageren t/m
12 mei 2026

Dit ga je doen

Als programmamanager ben je verantwoordelijk voor het opstellen, afstemmen en implementeren van de Digitaliseringstrategie voor het cluster Werk Inkomen. Je brengt digitaliseringsbehoeften in kaart, maakt strategische keuzes en betrekt stakeholders op alle niveaus. Je werkt nauw samen met collega’s binnen het team Sociaal Digitaal en het lijnmanagement. Op basis van de strategie bereid je concrete vervolgstappen voor, waaronder een implementatieplan voor de doorontwikkeling van de digitale dienstverlening.

Op te leveren resultaten

  • Digitaliseringstrategie: Een samenhangende en gedragen strategie voor de digitale toekomst van het cluster, inclusief een doelarchitectuur, een visie op datagedreven werken en een kader voor technologische keuzes (waaronder AI en Common Ground).
  • Stakeholderafstemming: Organiseer en leid bijeenkomsten om belangen, eisen en wensen in kaart te brengen en af te stemmen.
  • Voorkeursscenario: Onderbouwd advies voor het voorkeursscenario, inclusief een business case en risicoanalyse.
  • Implementatieplan: Voorbereiding van een implementatieplan voor de doorontwikkeling van de digitale dienstverlening, inclusief communicatie en change management.
  • Overdracht: Zorg voor een soepele overdracht naar de beheerorganisatie en borging van de continuïteit van de dienstverlening.

Jouw profiel

  • Ervaren programmamanager met sterke affiniteit met digitalisering.
  • Bewezen ervaring met het opstellen en implementeren van digitaliseringsstrategieën in complexe organisaties.
  • Inzicht in samenhang tussen digitale systemen, architectuur en processen.
  • Ervaren in bestuurlijke besluitvorming en effectief schakelen op meerdere niveaus.
  • Sterk in stakeholdermanagement; je brengt uiteenlopende belangen samen en creëert draagvlak.
  • Proactieve, resultaatgerichte werkwijze; je behoudt overzicht in complexe trajecten en weet mensen te motiveren.

Jouw profiel

  • Je hebt een afgeronde hbo-opleiding met minimaal 8 jaar werkervaring als programmamanager in de business en IT OF je hebt een afgeronde wo-opleiding met minimaal 6 jaar werkervaring als programmamanager in de business en IT
  • Je hebt werkervaring als opdrachtgever (lijnmanager/directeur) van en verantwoordelijk geweest voor sourcing strategieën
  • Je hebt werkervaring met veranderprocessen in grotere gemeentelijke overheidsorganisaties, meer dan 10.000 medewerkers
  • Je bent als programmamanager of lijnmanager verantwoordelijk geweest voor meerdere grote IT-implementaties
  • Je hebt ervaring met onder eigen architectuur en regie ontwikkelen en beheren van software ter uitvoering van de participatiewet
  • Kennis van aanbestedingswetgeving (Aanbestedingswet 2012) en ervaring met Europese aanbestedingsprocedures
  • Ruime (lijn) ervaring met stakeholdermanagement op strategisch en operationeel niveau

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Naddy Gray

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 13-05-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Naddy via naddy@samenvijf.nl of 06 255 031 28, onder vermelding van vacaturenummer: 55555.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.