Deel deze vacature

Personeelsadviseur

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Middelburg
Uren
36 uur
Startdatum
09 maart 2026
Reageren t/m
15 februari 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Personeelsadviseur.

Je ondersteunt afdelingshoofden en teamleiders bij alle personele vraagstukken. Je bent de verbindende schakel tussen management en medewerkers en draagt actief bij aan het realiseren van onze HR-strategie.

Belangrijkste werkzaamheden

  • Adviseren over personeelsbeleid, wet- en regelgeving en interne regelingen.
  • Behandelen van arbeidsrechtelijke kwesties en adviseren bij het opstellen van functiebeschrijvingen en -waarderingen.
  • Begeleiden van ziekteverzuim en verbeter- en ontwikkeltrajecten van teams en medewerkers.
  • Meedenken in HR-projecten, zoals:
    • Strategische Personeelsplanning (SPP)
    • Arbeidsmarktcommunicatie
    • Participatiewet
  • Opstellen van adviezen en notities, inclusief financiële, personele en organisatorische consequenties.
  • Optreden als sparringpartner voor leidinggevenden en ondersteuning bieden bij dagelijkse HR-vraagstukken.
  • Analyseren van interne en externe ontwikkelingen en vertalen naar beleid, procedures en regelingen.

Jouw profiel

  • Je hebt een aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau in de richting van HRM of Personeelswetenschappen
  • Je hebt minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar als personeelsadviseur of HR-adviseur
  • Je hebt aantoonbare werkervaring met het begeleiden van ziekteverzuim en verbeter- of ontwikkeltrajecten van medewerkers en teams
  • Je woont maximaal anderhalf uur rijden van Middelburg
  • Je stelt je voor in een korte persoonlijke motivatie waarin je aangeeft waarom je geschikt bent voor deze opdracht

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 16-02-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

HR Adviseur
Den Haag
38 uur
HBO
23 februari 2026