Deel deze vacature

Medewerker Kinderopvangtoeslagenaffaire (KOT)

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Zevenbergen
Uren
21 uur
Startdatum
20 april 2026
Reageren t/m
08 april 2026

Dit ga je doen

Ben jij een maatschappelijk werker of vergelijkbaar in hart en nieren en wil je inwoners ondersteunen die zijn gedupeerd door de toeslagenaffaire? Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Medewerker Kinderopvangtoeslagenaffaire (KOT).

Als Medewerker Kinderopvangtoeslagenaffaire (KOT) leg je op verschillende manieren contact met inwoners die door de toeslagenaffaire zijn gedupeerd. Gedupeerde ouders hebben vaak te maken met wantrouwen richting overheidsinstanties, zwaardere financiële en andere problematiek en hebben daardoor vaak intensievere en langdurigere begeleiding nodig. Dit vraagt om een specifieke aanpak in begeleiding, casusregie, aanvullende voorzieningen en het beoordelen van aanvragen voor additionele financiering van maatwerkvoorzieningen die niet altijd binnen reguliere kaders vallen.

  • Het opstellen van een plan van aanpak voor herstel op verschillende leefgebieden
  • Het begeleiden en ondersteunen van de doelgroep
  • Optreden als contactpersoon voor diverse instanties (bijv. Belastingdienst, hulpverlening, bewindvoerder) op casusniveau
  • Beoordelen van aanvragen voor vergoedingen
  • Indien nodig op huisbezoek gaan
  • Bijhouden van ontwikkelingen binnen het werkveld
  • Borgen van administratie ten behoeve van de (financiële) verantwoording

Jouw profiel

  • Je hebt werkervaring met de Kinderopvangtoeslagenaffaire (KOT)
  • Je hebt ervaring als caseregisseur Kinderopvangtoeslagenaffaire (gesprekken met gedupeerden)
  • Je hebt ervaring in/met verschillende gesprekstechnieken
  • Je bent maatschappelijk werker of beschikt over een vergelijkbare opleiding/ervaring en hebt affiniteit met complexe casuïstiek en langdurige begeleiding van gedupeerden van de toeslagenaffaire

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Mylene Kempers

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 09-04-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Mylene via mylene@samenvijf.nl of 06 294 166 80, onder vermelding van vacaturenummer: 51048.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.