Deel deze vacature

Manager Behandelzaken – Poli Jong

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Alphen aan den Rijn
Uren
32 uur
Startdatum
02 september 2025
Reageren t/m
11 augustus 2025

Dit ga je doen

Voor de poliklinieken Jong in Katwijk en Alphen aan den Rijn zoeken wij een ervaren en zelfstandig opererende Manager Behandelzaken Jong voor 32-36 uur per week. De opdracht is voor 6 maanden met mogelijkheid tot verlenging. Je bent verantwoordelijk voor het waarborgen van de zorgkwaliteit, het coachend aansturen van het behandelteam en het mede vormgeven van de transitie naar herstelgerichte netwerkpsychiatrie voor kinderen en jongeren. De functie wordt uitgevoerd in een duaal leiderschapsmodel samen met de Manager Algemene Zaken en in nauw overleg met collega-managers behandelzaken en directie.

Verantwoordelijkheden

  • Zorginhoudelijke aansturing van het behandelteam met focus op kwaliteit, samenwerking en herstelgericht werken.
  • Begeleiden van teamontwikkeling gericht op gezamenlijke werkwijzen en inhoudelijke verbinding.
  • Borgen van regiebehandelaarstaken.
  • Versterken van samenwerking binnen de organisatie en met externe ketenpartners zoals huisartsen, jeugdzorg en onderwijs.
  • Leveren van inhoudelijke bijdrage aan de strategische beweging naar netwerkpsychiatrie.
  • Actieve bijdrage aan de verdere invulling van behandelprogramma’s zoals trauma/hechting, persoonlijkheidsproblematiek, stemming/angst en LVB in lijn met herstelgerichte zorgprincipes.
  • Onderhouden en activeren van externe contacten met ketenpartners.
  • Beleidsmatige input leveren op ontwikkelvraagstukken zoals wachttijden, behandelplanning, inzet behandelaren en het versterken van groepsaanbod.
  • Zelfstandig en professioneel uitvoeren van de opdracht met regelmatige afstemming over voortgang, knelpunten en resultaten.
  • Opleveren van een eindrapportage met bevindingen, aandachtspunten en aanbevelingen voor opvolging.

Context en uitdagingen

De teams bevinden zich in een transitie naar herstelgerichte, netwerkgebaseerde zorg en hebben te maken met complexe capaciteitsvraagstukken. Er is variatie in teamrijpheid en behandelstructuur per locatie, behoefte aan duidelijke kaders en een gedeelde visie op behandeling en samenwerking. Daarnaast worden programma’s ontwikkeld voor persoonlijkheidsproblematiek, stemming/angst, trauma en LVB. Je geeft richting, stelt prioriteiten en bevordert behandelinhoudelijke afstemming.

Werkomstandigheden

  • Zelfstandige uitvoering van werkzaamheden met ruimte voor eigen regie, methodiek en invulling.
  • Werktijden in overleg met teambehoefte.
  • Gebruik van eigen laptop; telefoon wordt verstrekt.
  • Verzekering tegen beroepsaansprakelijkheid is vereist.
  • Vervanging door een gelijkwaardige professional is mogelijk na overleg.

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Jouw profiel

Waarom Samenvijf

Impact maken

We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 12-08-2025
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 0621461410.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 12-08-2025
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 0621461410.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

IC Verpleegkundige

Amsterdam
32 uur
HBO
01 september 2025
Reageer alleen vandaag nog!

CCU verpleegkundige

Roermond
36 uur
HBO
01 september 2025
Reageer alleen vandaag nog!

ANIOS – Polikliniek Autisme Volwassenen

Leiden
32 uur
HBO
02 september 2025
Nog 1 dagen om te reageren!