Stuur ons een appje of mail ons hier
Stuur ons een appje of mail ons hier
Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Junior Projectleider Makelaarsteam.
Als junior projectleider binnen het makelaarsteam werk je intensief samen met mobiliteitsmakelaars en start je diverse mobiliteitsprojecten bij werkgevers. Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van mobiliteitsscans, het opstellen van rapportages en presentaties via de tool Mobility Analist, en het inzetten van het relatiebeheersysteem Pipedrive om acties te initiëren richting werkgevers. Daarnaast organiseer je kleinschalige mobiliteitsprojecten in specifieke gebieden en corridors, bereid je afspraken met grotere werkgevers voor, gaat mee naar deze afspraken en verzorgt de follow-up. Je levert input over voortgang, risico’s, kansen en behaalde resultaten om samen met het team prioriteiten te stellen en een effectieve taakverdeling te realiseren.
Verantwoordelijkheden en samenwerking
Je rapporteert tweewekelijks aan de senior makelaar en stemt regelmatig af met collega’s binnen gebiedsteams en projectleiders. Je maakt deel uit van het Brainport Bereikbaar team en neemt elk kwartaal deel aan gezamenlijke programmadagen.
Werkomgeving en inzet
Je werkt gemiddeld 24 uur per week en bent minimaal twee dagen per week aanwezig in de regio. Je maakt gebruik van eigen werkmiddelen, met ondersteuning via een Office365-account en toegang tot interne systemen. Het kantoor bevindt zich in Eindhoven (MELT-gebouw op Strijp-T).
Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).
We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.
Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).
We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.
Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.
Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.