HRM Adviseur

Als HRM adviseur ondersteun, adviseer en begeleid je het (lijn)management, zowel gevraagd als ongevraagd. Je bent een deskundige en proactieve gesprekspartner, die met kennis en enthousiasme een bijdrage levert aan de vraagstukken waar de organisatie voor staat. Je bent betrokken bij de uitvoering van het HRM-beleid en ondersteunt bij het implementeren van het beleid in de organisatie. Daarnaast ben je als HRM adviseur bezig met de werving & selectie van nieuwe collega’s, help je mee het verzuimbeleid uit te voeren, adviseer je over gesprekkencyclus en nog vele andere onderwerpen. Jij bent hierbij de sparringpartner voor leidinggevenden en medewerkers en draagt zorg voor kennis- en informatieoverdracht. Hierbij heb je zowel oog voor de belangen van de organisatie, als voor de belangen van de medewerkers.

Samenvijf: tijd voor iets nieuws
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.