Deel deze vacature

GEO Kwartiermaker

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Voorst
Uren
8 - 36 uur
Startdatum
20 juli 2026
Reageren t/m
01 juli 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een GEO Kwartiermaker.

In deze rol ondersteun je de organisatie bij het maken van strategische keuzes rondom GEO-informatie, data en het ruimtelijk domein. Als GEO Kwartiermaker zorg je voor samenhang tussen GEO, informatievoorziening en organisatieprocessen, met aansluiting op de Omgevingswet en het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO).

Je start met het uitvoeren van een nulmeting waarin je de huidige situatie op het gebied van GEO, data, applicaties en organisatie in kaart brengt. Daarbij breng je knelpunten, risico’s en afhankelijkheden inzichtelijk en analyseer je de impact op de organisatie. Op basis hiervan ontwikkel je toekomstscenario’s en help je bij het formuleren van heldere strategische keuzes.

Daarnaast vertaal je deze keuzes naar de gevolgen voor processen, data en applicaties en adviseer je over governance, rollen en eigenaarschap. Je zorgt voor duidelijke communicatie richting zowel de organisatie als het bestuur, zodat besluitvorming goed wordt ondersteund en gedragen. In de eerste fase ligt de nadruk op analyse en advies voor de vervolgaanpak, waarbij inzet en planning in overleg worden afgestemd.

Jouw profiel

  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als projectleider binnen het ruimtelijk domein bij gemeenten
  • Aantoonbare kennis en werkervaring met GEO-informatie, basisregistraties en het omgevingsplan
  • Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring met de Omgevingswet en het Digitaal Stelsel Omgevingswet (DSO)
  • Aantoonbare kennis en werkervaring met datavraagstukken, datagovernance en informatievoorziening
  • Aantoonbare werkervaring met organisatiebrede verandertrajecten binnen een gemeentelijke context

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 02-07-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10, onder vermelding van vacaturenummer: 60833.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.