Deel deze vacature

Deze vacature is gesloten

Fietshandhaver – Rotterdam

Opleidingsniveau
MBO
Locatie
Rotterdam
Uren
36 uur
Startdatum
29 augustus 2022

Dit ga je doen

Als Fietshandhaver voor de gemeente Rotterdam ben jij verantwoordelijk voor het signaleren en rapporteren van overlast gevende (brom) fietsen. Er zijn 5 type fietsoverlast waar je rekening mee moet houden:

  • Fietswrakken;
  • Weesfietsen;
  • verkeerd geparkeerde fietsen;
  • hinderlijk geparkeerde fietsen;
  • wegsleepregeling voor fietsen.

Wanneer je fietsoverlast signaleert zorg je dat deze fietsen gelabeld worden volgens de richtlijnen van gemeente Rotterdam. Vervolgens maak je een melding in het systeem RedLine, hierin geef je aan wat het probleem is en waar de fiets zich bevindt. Als de fiets na een vastgestelde periode niet verplaatst is, zorg jij ervoor dat de fiets naar het fietsdepot verplaatst wordt. Jij neemt fotoÂ’s en zorgt voor een gedetailleerde beschrijving, zodat de eventuele eigenaar zijn/haar fiets kan vinden bij het depot.

Belangrijke punten zijn:

  • Toezicht, controle en signalering;
  • Gastheerschap;
  • Interveniëren en sanctioneren;
  • Administratieve organisatie.

Samenvijf: tijd voor iets nieuws
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Jouw profiel

  • Je hebt een afgeronde mbo-3 opleiding Handhaving Toezicht en Veiligheid;
  • Je hebt minimaal 3 maanden ervaring met handhavingswerkzaamheden, opgedaan in het afgelopen half jaar;
  • Je hebt goede computer/digitale vaardigheden.

Waarom Samenvijf

Impact maken

We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Deze vacature is gesloten

Wil je toch meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met via  of .

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

No data was found