Heb je een vraag
Stuur ons een appje of mail ons hier
Heb je een vraag
Stuur ons een appje of mail ons hier
Stuur ons een appje of mail ons hier
Stuur ons een appje of mail ons hier
Als consulent sociaal domein 360 graden hanteer je verschillende rollen: de rol van adviseur werkgeversdiensten, consulent bemiddeling en consulent begeleiding.
In deze opdracht ga je aan de slag met inwoners die al langere tijd niet meer hebben gewerkt. Dit kan gaan om verschillende doelgroepen zoals statushouders, jongeren, 55+ etc. De geselecteerde kandidaten hebben een ding gemeen, ze zijn allemaal al langere tijd uit het arbeidsproces. De oorzaak hiervan, is bij iedereen anders en ook de aanpak om weer aan het werk te gaan, zal bij iedereen anders zijn. Doel is dat je met deze inwoners een plan gaat maken met als doel dat zij een passende en duurzame werkplek vinden. Dat betekent werk in de breedste zin van het woord want ook onbetaald werk zoals vrijwilligerswerk of participatieplekken zijn waardevol. Je gaat individueel of in groepsverband met de inwoners aan de slag en je gaat zoeken naar geschikte werkplekken bij werkgevers of maatschappelijke organisaties. Als de inwoners de stap naar een werkgever maken, begeleidt jij dit ook en blijf je het aanspreekpunt voor de inwoner en de werkgever. Je maakt hierbij gebruik van het bestaande netwerk van werkgevers (zoals bijvoorbeeld werkgevers met SROI verplichting) maar je bent ook in staat om nieuwe werkgevers aan ons te binden.
Samenvijf: tijd voor iets nieuws
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.
We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).
We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.
Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).
We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.
Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.
Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.