Deel deze vacature

Deze vacature is gesloten

Beleidsmedewerker Participatie

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Raamsdonksveer
Uren
8 uur
Startdatum
23 februari 2026
Reageren t/m
Vacature gesloten

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een tijdelijke Beleidsmedewerker Participatie voor het doorvoeren van wetswijzigingen Participatiewet in balans.

Doelstelling

Het uitwerken en implementeren van 23 wijzigingen voortvloeiend uit de Participatiewet in balans, en het verwerken van deze landelijke wettelijke wijzigingen in het lokale beleid.

Taken en resultaten

  1. Toetsen van alle huidige beleidsregels en verordeningen die betrekking hebben op de uitvoering van de Participatiewet in balans aan de nieuwe wetgeving. Daarbij ook beoordelen of huidige lokale uitgangspunten wenselijk blijven en de verbreding van de wet met maatschappelijke participatie meenemen.
  2. Aanpassen of opstellen van wettelijk verplichte beleidsregels en verordeningen inclusief voorbereiding van bestuurlijke besluitvorming.
  3. Omschrijven en aanpassen van modelhandreikingen zodat deze aansluiten op de lokale werkwijze met een omgekeerde verordening; dit vraagt een extra stap in het proces en extra inzet.

Aandachtspunten

  1. Maak een kwaliteitsslag in de onderbouwing van besluiten: de nieuwe wet biedt meer keuzemogelijkheden en vereist uitgebreidere onderbouwing en afwegingen (ook gelet op jurisprudentie). Ontwikkel hiervoor uitvoeringshandvatten, zoals werkinstructies.
  2. Zorg voor afstemming die verder gaat dan regelgeving: werken volgens de nieuwe principes vraagt aandacht voor houding en gedrag van uitvoerende medewerkers. Je doet hiertoe aanbevelingen richting de domeinmanager gedurende het proces.

Randvoorwaarden

  • Uitvoering in samenwerking met de beleidsmedewerker Participatie.
  • Beschikbaarheid: 8 uur per week.
  • Essentiële competenties: communicatieve vaardigheden, projectmatig werken, zelfstandig werken.

Beperkingen van de opdracht

Afronding van de bestuurlijke besluitvorming valt niet binnen de looptijd van deze opdracht. Modelhandreikingen zijn mogelijk nog niet volledig beschikbaar; vaststelling van de aangepaste verordening vindt op een later moment plaats. Voor zover mogelijk wordt binnen de opdracht voorbereid op bestuurlijke vaststelling.

Afrekenbaarheid

  • Maandelijkse voortgangsverslagen.
  • Eindrapportage waaruit blijkt dat de in de resultaten beschreven werkzaamheden zijn gerealiseerd.

Jouw profiel

  • Je beschikt over minimaal een afgeronde HBO-opleiding
  • Je hebt kennis van de wet- en regelgeving rondom de Participatiewet (in Balans)
  • Je hebt minimaal vijf jaar ervaring en bent bekend met de lokale gemeentelijke organisatie
  • Je kunt alle huidige beleidsregels en verordeningen die betrekking hebben op de uitvoering van de Participatiewet in Balans toetsen aan de nieuwe wetgeving, inclusief het beoordelen van lokale uitgangspunten en de verbreding van de wet met maatschappelijke participatie
  • Je kunt wettelijk verplichte beleidsregels en verordeningen aanpassen of opstellen, inclusief het begeleiden van bestuurlijke besluitvorming
  • Je kunt modelhandreikingen van Divosa en VNG omschrijven zodat ze aansluiten op een Omgekeerde verordening, inclusief de extra processtap die dit vereist
  • Je hebt ervaring met Suite

Deze functie is ook geschikt voor ZZP’ers

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Deze vacature is gesloten

Wil je toch meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 0621461410.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

Helaas!

Deze vacature is gesloten...

Maar wees niet getreurd, om het je zo gemakkelijk mogelijk te maken hebben we de meest relevante vacatures voor je bij elkaar gezocht en op een rijtje gezet of kijk bij alle vacatures.