Deel deze vacature

Art Director / Regisseur Visuele communicatie

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
's-Hertogenbosch
Uren
36 uur
Startdatum
01 juli 2026
Reageren t/m
29 maart 2026

Dit ga je doen

Functie

Jij bent samen met een collega verantwoordelijk voor het vertalen van strategische communicatie- en campagneconcepten naar visuele uitingen. Je vormt de schakel tussen strategie en productie en draagt zorg voor de kwaliteit, samenhang en professionaliteit van alle visuele communicatie. Waar je collega zich vooral richt op vormgeving, ben jij met name gericht op video.

Kerntaken en verantwoordelijkheden

1. Vertaling van strategie naar visuele uitvoering

  • Vertalen van strategische concepten en communicatiedoelstellingen naar concrete visuele ontwerpen voor print en digitale middelen en scripts voor video.
  • Toetsen van creatieve ideeën op haalbaarheid, uitvoerbaarheid en aansluiting bij gemeentelijke richtlijnen.

2. Ontwerp en realisatie van communicatiemiddelen

  • Aansturen van de dagelijkse productie van visuele projecten.
  • Operationele aansturing van de vormgever en videograaf binnen het ontwerpproces.
  • Coördineren van deadlines en bewaken van voortgang in samenwerking met de traffic manager.

3. Visuele consistentie en kwaliteitsbewaking

  • Bewaken van de gemeentelijke huisstijl en visuele identiteit.
  • Fungeren als aanspreekpunt voor huisstijlvragen.
  • Controleren en bijsturen van visuele uitingen om kwaliteit, toegankelijkheid en consistentie te waarborgen.
  • Zorgdragen dat ontwerpen voldoen aan technische specificaties en productiestandaarden (drukwerk, digitale middelen, toegankelijkheidseisen).

4. Creatief advies en conceptuele bijdrage

  • Creatief meedenken over visuele concepten en campagnes.
  • Adviseren van communicatieadviseurs en campagnespecialisten over visuele impact en verbeteringen.
  • Begeleiden van producties zoals video- en multimediale uitingen.

5. Eindredactie

  • Uitvoeren van eindredactie op visuele en tekstuele output.

6. Project- en procesmanagement

  • Mede toezien op planning, tijdslijnen en goedkeuringsprocessen van ontwerptrajecten.
  • Afstemmen met traffic management over capaciteit en werkverdeling.
  • Signaleren van knelpunten en doen van voorstellen ter verbetering van werkprocessen en beleid.

7. Coaching en kennisontwikkeling

  • Begeleiden van vormgevers en stagiaires.
  • Geven van inhoudelijke feedback.
  • Actief bijdragen aan optimalisatie van werkprocessen en professionele standaardisering van de visuele productie.

Daarnaast

  • Advies op middelen en social media: deelnemen aan intakes met communicatieadviseurs en adviseren welk middel het beste werkt voor het communicatieplan.
  • Beheer beeldbank: selecteren van aangeleverde foto’s, toevoegen aan de beeldbank, voorzien van juiste informatie voor vindbaarheid en bewaken van portretrechten binnen de beeldbank.
  • Beheer evenementenreclame buitenruimte: bijdragen aan planning en strategie voor gevraagde uitingen.
  • Beheer WhatsApp-kanaal: beheren van het kanaal, maken van afspraken rond inzet tijdens evenementen en vullen van reguliere rubrieken.
  • Videografie: vervangen van de videograaf/fotograaf bij eenvoudige producties.
  • Huisstijlbewaking: uitvoeren van huisstijlbewaking en fungeren als vraagbaak (samen met collega).

Kandidaatomschrijving

Je bent een hands-on adviseur die proactief is en zich werkzaamheden en organisatie snel eigen kan maken. Je hebt ruime ervaring met de beschreven werkzaamheden in deze opdracht.

Jouw profiel

  • De kandidaat beschikt minimaal over een Hbo-Communicatie diploma in de afstudeerrichting multi media design
  • De kandidaat heeft minimaal 2 jaar aantoonbare en recente ervaring in vergelijkbare functie in een vergelijkbare organisatie
  • De kandidaat is minimaal drie dagen per weel beschikbaar om op de werklocatie in ’s-Hertogenbosch te werken. Blijkt tijdens het gesprek dat de kandidaat niet kan voldoen aan deze eis dan wordt de kandidaat alsnog uitgesloten van gunning

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Mylene Kempers

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 30-03-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Mylene via mylene@samenvijf.nl of 06 294 166 80.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.