Deel deze vacature

Adviseur Warmteprogramma

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Rotterdam
Uren
32 - 36 uur
Startdatum
28 februari 2026
Reageren t/m
26 januari 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Adviseur Warmteprogramma.

Als lid van het projectteam vervul je een sleutelrol als adviseur in het WAT-spoor. Je werkt samen met inhoudelijke deskundigen, schakelt makkelijk tussen detail en helicopterview en helpt in een complexe, lerende context met veel stakeholders. Communicatie, in- en uitzoomen en gezamenlijke ontwikkeling staan centraal.

Rol

Kernverantwoordelijkheden

  • Je bent binnen het Warmteprogramma (team van 9 personen) verantwoordelijk voor het WAT-spoor en werkt daarbij nauw samen met collega’s van het WANEER- en HOE-spoor.
  • Je zorgt voor afstemming met het team dat het WAT-model ontwikkelt en beheert en draagt zorg dat de mogelijkheden van het model optimaal benut worden binnen het programma.
  • Je werkt mee aan en draagt bij aan het ontwerpen van een afwegingsproces dat leidt tot selectie van gebieden.
  • Je legt verantwoording af aan de opgavemanager en fungeert als inhoudelijk sparringpartner van de procesmanager.
  • Je haalt benodigde informatie op, onder andere uit de milieueffectrapportage, ter ondersteuning van het bepalen van voorkeursalternatieven per wijk.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Opstellen van het WAT-spoor hoofdstuk binnen het Warmteprogramma.
  • Ophalen en brengen van informatie bij het WAT-modelteam voor de benodigde input binnen het programma.
  • Meewerken aan en adviseren over het afwegingskader binnen het Warmteprogramma.
  • Communiceren over de uitkomsten van het WAT-spoor met diverse stakeholders, waaronder energiebedrijven, woningcorporaties en bewoners.
  • Afstemmen tussen het WAT-spoor en de Omgevingseffectrapportage (OER).
  • Zorgen voor samenwerking tussen de sporen WAT, WANEER en HOE binnen het Warmteprogramma.

Jouw profiel

  • Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding
  • Je hebt minimaal 1 jaar werkervaring met het geven van adviezen rondom stedelijke energie- en/of warmtesystemen
  • Je hebt ervaring met bestuurlijke besluitvorming. Benoem een referentieproject in het cv vanuit de afgelopen 3 jaar
  • Je hebt ervaring met participatietrajecten. Benoem een referentieproject in het cv vanuit de afgelopen 3 jaar
  • Je voelt je op je gemak in een dynamische, niet-gestructureerde omgeving en hebt plezier in pionieren
  • Je bent zelfstandig, doortastend en inhoudelijk sterk, met kennis van het juridische speelveld en gevoel voor proces
  • Je schakelt gemakkelijk tussen inhoud en proces en hebt een duidelijke helicopterview
  • Je bent analytisch sterk, legt moeiteloos verbindingen tussen belangen en fungeert als kritische sparringpartner
  • Je kunt stedelijk beleid vertalen naar de praktijk en andersom; je beweegt je comfortabel op strategisch, tactisch en uitvoerend niveau
  • Je bent hands-on, onderscheidt hoofd- en bijzaken en kunt complexe vraagstukken eenvoudig uitleggen en draagvlak creëren
  • Je bent flexibel, werkt zowel zelfstandig als in teamverband en kunt feedback geven en ontvangen
  • Je beheerst de Nederlandse taal goed en communiceert duidelijk

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 27-01-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.