Stuur ons een appje of mail ons hier
Stuur ons een appje of mail ons hier
Je gaat aan de slag bij het leerwerkbedrijf van de gemeenten Zaanstad en Purmerend. Binnen deze functie ga je onder andere aan de slag met het ontwikkelen van beleid op het gebied van vitaliteit & gezondheid en het bijdragen aan projecten om deze themas kracht bij te zetten binnen de organisatie. Je bent daarnaast actief met het voorlichten van medewerkers en teams met betrekking tot de vitaliteit, gezondheid en gezonde arbeidsomstandigheden. Ook opstellen, bijhouden en promoten van de providerboog in samenwerking met de arbodienstverlener hoort tot je takenpakket.
Naast jouw actieve rol bij verzuim bieden wij de mogelijkheid aan onze nieuwe collega om bij te dragen aan de themas duurzame inzetbaarheid, vitaliteit, Arbo en het voorkomen van verzuim. In het kader hiervan neem je actief deel in (deel) projecten en ben jij ook de preventiemedewerker. Zo heb jij een voortrekkersrol t.a.v. jouw expertise. Daarnaast ondersteun en adviseer je gevraagd en ongevraagd P&O-adviseurs, leidinggevenden en teams bij de uitvoering van het (nog te ontwikkelen) inzetbaarheidsbeleid en (complexe) casuïstiek.
Je analyseert en signaleert verder de rode draad uit de diversiteit aan casuïstiek en anticipeert hierop. Waardoor soortgelijke casussen in de toekomst mogelijk worden voorkomen. Je werkt nauw samen met diverse HR professionals en bent samen met de Teamleider P&O de schakel tussen de organisatie en de arbodienst en de contactpersoon voor ook overige leveranciers betrokken bij het verzuimproces.
Samenvijf: tijd voor iets nieuws
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.
We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).
We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.
Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).
We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.
Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.
Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.
Maar wees niet getreurd, om het je zo gemakkelijk mogelijk te maken hebben we de meest relevante vacatures voor je bij elkaar gezocht en op een rijtje gezet of kijk bij alle vacatures.