Adviseur Leren ontwikkelen

Functieomschrijving

In deze opdracht werk je aan het ontwerpen en ontwikkelen van leerlijnen voor de buitendienst, specifiek gericht op het thema branchecertificering. Dit is onderdeel van het strategische meerjarige opleidingsplan 2026-2029 voor de SBB Academie. Je analyseert hoe de leerlijnen inhoudelijk het beste kunnen worden opgezet, passend bij structurele veranderingen in de uitvoering van het werk als gevolg van een reorganisatie.

Belangrijkste taken:

• Ontwerpen van leerlijnen in samenspraak met interne inhoudsdeskundigen.
• Ontwikkelen van leerlijnen voor branchecertificering, waarbij bestaande materialen hergebruikt kunnen worden.
• Coördineren en afstemmen van benodigde koppelingen tussen het LMS (A New Spring) en Afas.
• Het bouwen en plaatsen van leerlijnen in het LMS is een pré, maar geen harde vereiste.

Resultaat

• Een document met een totaalbeschrijving van de te ontwikkelen leerlijnen branchecertificering.
• Minimaal 5 leerlijnen zijn klaar voor gebruik in het LMS per 1 januari 2026.
• Er is minimaal een koppeling tussen het LMS en Afas met betrekking tot (her)certificering van medewerkers per leerlijn.

Functie-eisen

• Ervaring met ontwikkeling en implementatie van leerlijnen.
• Aantoonbare ervaring in het opleveren van een document met totaalbeschrijving van leerlijnen.
• Kennis van LMS-systemen, bij voorkeur A New Spring, en Afas.
• Ervaring met het bouwen en plaatsen van leerlijnen in een LMS.
• Inzicht in hoe leerlijnen didactisch het beste kunnen worden opgezet, passend bij structurele veranderingen in de werkuitvoering door reorganisatie.

Overige informatie

Je werkt zelfstandig en in samenwerking met interne adviseurs en inhoudsdeskundigen. Er wordt verwacht dat je enkele dagen per week op locatie in Zoetermeer aanwezig bent, met goede communicatieskills voor effectief samenwerken bij werken op afstand.