Deel deze vacature

Adviseur HRM

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Horst
Uren
36 uur
Startdatum
01 april 2026
Reageren t/m
12 maart 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Adviseur HRM.

Als Adviseur HRM leg je de verbinding tussen de organisatiedoelstellingen en het talent van medewerkers. Jij signaleert aanwezig potentieel en ontwikkelt medewerkers in lijn met de doelstellingen. Je staat naast managers en medewerkers en fungeert als gelijkwaardige gesprekspartner om te bepalen wat nodig is om nu en in de toekomst te floreren.

Belangrijkste taken

  • Advies en partnerschap: optreden als ervaren HR-adviseur en partner voor leidinggevenden.
  • Talentmanagement: inzetten van geschikte HR-instrumenten om teams en medewerkers te ontwikkelen, ondersteunen en motiveren.
  • Ondersteunen van leidinggevenden: samenwerken met leidinggevenden vanuit gezamenlijke verantwoordelijkheid.
  • Analyse en trendwatching: signaleren van HR-trends en vertalen van relevante ontwikkelingen naar praktijkgerichte oplossingen.
  • Innovatie: durven het anders te doen om de organisatie toekomstbestendig te maken.

Jouw profiel

  • Je hebt tenminste 3 jaar kennis en ervaring binnen het vakgebied van HRM, liefst binnen een andere overheidsorganisatie
  • Je beschikt over uitstekende adviesvaardigheden
  • Je bent communicatief sterk en staat in verbinding met jezelf en jouw omgeving
  • Je bent enthousiast, proactief en resultaatgericht
  • Affiniteit en ervaring met E-HRM is een pré
  • Je beschikt over een verbindende persoonlijkheid en hebt oog voor potentieel
  • Je bent gedreven in het ontwikkelen van mensen in lijn met organisatiedoelstellingen
  • Je bent een gelijkwaardige gesprekspartner voor leidinggevenden en medewerkers
  • Je signaleert markt- en HR-trends en vertaalt deze naar praktische acties

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 13-03-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

HR Adviseur
Nijmegen
32 - 36 uur
HBO
01 april 2026