Deel deze vacature

Adviseur beleid en procesmanagement senior

Opleidingsniveau
HBO/WO
Locatie
Amsterdam-Duivendrecht
Uren
16 uur
Startdatum
03 november 2025
Reageren t/m
23 oktober 2025

Dit ga je doen

Functieomschrijving

Als Adviseur binnen het team HOOR ben jij verantwoordelijk voor het structureel verbeteren, borgen en vertalen van werkprocessen naar de bredere afdeling Infra Civiel. Je brengt samenhang, structuur en helderheid in processen en communicatie, waardoor je niet alleen het team versterkt, maar ook bijdraagt aan een efficiëntere uitvoering en een hogere kwaliteit van de openbare ruimte.

Jouw impact

Door jouw inzet worden proces- en communicatieknelpunten opgelost, wat leidt tot minder inefficiëntie, meer duidelijkheid en minder afhankelijkheid van operationele aansturing. Dit bevordert de verdere ontwikkeling van het team en maakt de overdraagbaarheid van werkwijzen naar andere teams binnen Infra Civiel mogelijk. De verbeterde samenwerking en eenduidige werkwijzen dragen direct bij aan de leefbaarheid en dienstverlening aan bewoners.

Verwachte resultaten

Eerste 3 maanden
  • Inzicht verkrijgen in bestaande processen, knelpunten en communicatielijnen binnen HOOR.
  • Analyse en prioritering van verbetermogelijkheden in overleg met teammanager en sleutelfunctionarissen.
  • Opstellen van eerste concrete procesbeschrijvingen en communicatieformats.
Eerste jaar
  • Optimaliseren en vastleggen van werkprocessen, inclusief werkinstructies en borging in de praktijk.
  • Verbeteren van interne communicatie en afstemming tussen functieniveaus.
  • Ontwikkelen van een overdraagbare aanpak die toepasbaar is binnen andere teams van Infra Civiel.

Wat ga je doen?

  • Analyseren van huidige werkwijzen binnen HOOR en samen met betrokken medewerkers verbeterpunten vaststellen op het gebied van communicatie, samenwerking en afstemming.
  • Beschrijven en verduidelijken van bestaande werkprocessen en verantwoordelijkheden, zodat helder is wie wat doet en waarop gestuurd wordt.
  • Ondersteunen bij het ontwikkelen van praktische werkinstructies, formats en afspraken die bijdragen aan meer eenduidigheid in de uitvoering.
  • Bevorderen van samenwerking en informatie-uitwisseling tussen verschillende functieniveaus en teams binnen Infra Civiel.
  • Adviseren van teammanager en afdelingsleiding over vervolgstappen in de verdere professionalisering en borging van verbeteringen.

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Jouw profiel

  • Hbo/wo werk- en denkniveau is vereist
  • Ervaring met procesanalyse en procesverbetering
  • Ervaring met verandertrajecten en communicatie in een complexe organisatie
  • In staat om zelfstandig projecten te leiden, zowel op operationeel als strategisch niveau

Waarom Samenvijf

Impact maken

We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 24-10-2025
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 24-10-2025
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

Griffier
Breda
36 uur
HBO/WO
10 november 2025
Reageer alleen vandaag nog!
Adviseur Mobiliteit
Franeker
16 - 24 uur
MBO/HBO
09 november 2025
Reageer alleen vandaag nog!