Deel deze vacature

Beleidsmedewerker Gezonde fysieke Leefomgeving 32-36 uur

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Tilburg
Uren
36 uur
Startdatum
16 juli 2026
Reageren t/m
24 juni 2026

Dit ga je doen

Je ondersteunt bij ruimtelijke ontwikkelingen door milieukundig advies te geven en beleid te ontwikkelen dat bijdraagt aan een gezonde fysieke leefomgeving. Je hebt daarbij verplicht ervaring met omgevingsveiligheid (voorheen externe veiligheid) en werkt aan actuele onderwerpen zoals houtstook. Je formuleert regels voor het Omgevingsplan, houdt rekening met juridische randvoorwaarden (bijv. de zogeheten bruidsschat) en levert milieuparagrafen en adviezen voor vergunningen.

Beleidsmedewerker Gezonde fysieke Leefomgeving

Als beleidsmedewerker geef je integraal advies op één of meerdere milieudisciplines en draag je bij aan het ontwikkelen en implementeren van gemeentelijk beleid voor een gezonde leefomgeving. Je neemt initiatief in regionale overleggen en werkt samen met diverse interne en externe partners om milieuaspecten vroegtijdig en praktisch in ruimtelijke plannen te verankeren.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Adviseren bij ruimtelijke initiatieven op verschillende milieugebieden, met nadruk op omgevingsveiligheid.
  • Ontwikkelen, vertalen en implementeren van beleid dat gezondheid en milieu integreert in de fysieke leefomgeving.
  • Schrijven van beleidsnotities, adviesstukken en brieven voor de gemeenteraad.
  • Opstellen en actualiseren van regels voor het Omgevingsplan en het verzorgen van milieuparagrafen bij plannen en projecten.
  • Uitbrengen van milieukundige adviezen bij vergunningaanvragen en procedures.
  • Afstemmen en communiceren met betrokken partijen, zoals bewoners, derden en ketenpartners.
  • Actieve deelname aan relevante overlegvormen en werkgroepen (bijv. regionale afstemmingstafels, Taskforce Stikstof, B7-overleg, VNG-werkgroep gezonde leefomgeving).
  • Beheren van het dossier vervoer gevaarlijke stoffen over het spoor en samenwerken met lobbyisten en externe partners.

Wat breng je mee?

  • Vaardigheden en competenties: sterk analytisch vermogen, vermogen om gezondheidsthemas integraal te benaderen binnen ruimtelijk beleid, uitstekende communicatieve en samenwerkingsvaardigheden, praktisch probleemoplossend vermogen, snel schakelen en besluitvaardigheid.
  • Juridische en vakinhoudelijke kennis: grondige kennis van relevante wet- en regelgeving, waaronder de Omgevingswet en de Wet milieubeheer.
  • Opleiding en achtergrond: minimaal HBO werk- en denkniveau; achtergrond in milieukunde, Ruimtelijke Ordening en Planologie, Bestuurskunde, Milieubiologie, Duurzaamheidsstudies of Environmental Sciences is gewenst.
  • Werkervaring: aantoonbare ervaring in een vergelijkbare functie (beleidsmedewerker, beleidsadviseur, milieuadviseur of soortgelijk).
  • Specifieke eis: ervaring met externe/omgevingsveiligheid is een randvoorwaarde; daarnaast ervaring of ambitie in één of meerdere andere milieu-disciplines.
  • Beschikbaarheid: minimaal 32 uur per week.

Werkomgeving en samenwerking

  • Samenwerking met collega’s binnen beleid en uitvoering en met externe partners, zoals regiogemeenten (B7/Hart van Brabant), provincie, externe adviseurs, omgevingsdiensten, veiligheidsregio, Rijkswaterstaat en ProRail.
  • Ruimte voor eigen invulling van werktijd; circa 50% op kantoor en circa 50% thuiswerken.
  • Regelmatig teamoverleg (ongeveer tweewekelijks), inclusief één keer per maand een bijeenkomst op een externe locatie.

Jouw profiel

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Naomi Manuel Amado

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 25-06-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Naomi via naomi@samenvijf.nl of 06 254 234 30, onder vermelding van vacaturenummer: 60581.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.