Deel deze vacature

HR Business Partner

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Almere
Uren
24 uur
Startdatum
18 mei 2026
Reageren t/m
07 mei 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een tijdelijke HR Business Partner.

In deze rol ben je een volwaardige sparringpartner voor directie en management en lever je een actieve bijdrage aan de uitvoering van strategisch HR-beleid. Je werkt vanuit een zakelijke en vakinhoudelijke houding en weet complexe HR-vraagstukken zorgvuldig te duiden en te begeleiden.

Als HR Business Partner adviseer je het management bij uiteenlopende en technisch complexe personele casuïstiek, zoals functioneren, verzuim en integriteitsvraagstukken. Daarnaast vertaal je samen met managers organisatiedoelen en HR-beleid naar integraal en onderbouwd advies en concrete vervolgacties. Je ondersteunt zowel inhoudelijk als procesmatig, waarbij de verantwoordelijkheid bij de manager blijft, en je begeleidt trajecten zoals mediation, conflictsituaties, vaststellingsovereenkomsten en RVU-uittredingen.

Ook behandel je een eigen caseload per afdeling en breng je structuur in complexe dossiers. Je analyseert terugkerende patronen en risico’s binnen casuïstiek en vertaalt deze naar inzichten over cultuur, samenwerking en leiderschap. Op basis daarvan doe je gerichte aanbevelingen richting HR en management, gericht op preventie, verbetering en het versterken van de organisatie.

Jouw profiel

  • Je hebt strategisch en conceptueel denkvermogen met implementatiekracht
  • Je bent gericht op het behalen van resultaten en het ontwikkelen van de organisatie en medewerkers
  • Je anticipeert, hebt lef en speelt flexibel in op vragen van klanten, zowel gevraagd als ongevraagd
  • Je kunt schakelen tussen strategisch en pragmatisch uitvoerend werk en functioneert in een omgeving met tegenstrijdige belangen
  • Je hebt ruime ervaring met complexe personele casuïstiek

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Naomi Manuel Amado

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 08-05-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Naomi via naomi@samenvijf.nl of 06 254 234 30, onder vermelding van vacaturenummer: 54981.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

Recruiter
Tiel
24 - 32 uur
HBO
25 mei 2026
HR Medewerker
Rotterdam
36 uur
MBO/HBO
01 juni 2026