Deel deze vacature

Mdw. Coördinator tijdelijke verkeersmaatregel

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Maarssen
Uren
24 uur
Startdatum
01 juni 2026
Reageren t/m
29 april 2026

Dit ga je doen

Coördinator Tijdelijke Verkeersmaatregelen

Domein: Openbare ruimte / Verkeer

Aantal uur: 24 – 32 uur per week
Hybride: Ja
Rapporteert aan: Teammanager / Projectverantwoordelijke (nader te bepalen)

Functiedoel

Je bent verantwoordelijk voor de coördinatie, toetsing en borging van veilige, juiste en uitvoerbare tijdelijke verkeersmaatregelen bij werkzaamheden, evenementen en overige verkeersverstoringen. Je hebt een adviserende, coördinerende en toetsende rol en fungeert als aanspreekpunt voor interne en externe partijen.

Kerntaken en verantwoordelijkheden

  • Coördinatie en toetsing tijdelijke verkeersmaatregelen:
    • Beoordelen en accorderen van verkeersplannen voor werkzaamheden, projecten en evenementen.
    • Zorgen voor correcte toepassing van wet- en regelgeving, richtlijnen (o.a. CROW) en gemeentelijk beleid.
    • Afstemmen met aannemers, organisatoren, projectleiders en interne teams.
    • Inbrengen van verkeerskundige en veiligheidsaspecten bij tijdelijke verkeerssituaties.
  • Verkeersplannen en systemen:
    • Coördineren van het opstellen van verkeersplannen en standaardafzettingen.
    • Beheer en invoer van tijdelijke verkeersmaatregelen in het landelijke systeem MELVIN.
    • Borging van de actualiteit en juistheid van ingevoerde maatregelen.
  • Advisering en afhandeling aanvragen:
    • Behandelen van verkeerskundige onderdelen bij evenementenvergunningen.
    • Beoordelen van aanvragen voor exceptionele transporten.
    • Adviseren over aanvragen voor inritten en tijdelijke wijzigingen in de openbare ruimte.
    • Uitvoeren of coördineren van nulmetingen ter onderbouwing van verkeerskundige effecten.
  • Afstemming en overleg:
    • Deelname aan interne en externe overleggen over werkzaamheden, planning en verkeershinder.
    • Afstemming met collega’s van o.a. projecten, beheer, vergunningen, handhaving en beleid.
    • Signaleren van knelpunten en risico’s en hierover adviseren richting opdrachtgever of management.
  • Controle en kwaliteitsborging (praktijk):
    • Toezien op de juiste uitvoering van tijdelijke verkeersmaatregelen in de praktijk, met name wanneer geen toezichthouder beschikbaar is.
    • Signaleren en melden van onveilige situaties of afwijkingen van goedgekeurde verkeersplannen.
    • Bijdragen aan het verbeteren van naleving en bewustwording rond tijdelijke verkeersmaatregelen.

Resultaatgebieden

  • Tijdelijke verkeersmaatregelen zijn veilig, juridisch correct en uitvoerbaar.
  • Verkeershinder bij werkzaamheden en evenementen is beheersbaar en goed afgestemd.
  • Interne en externe partijen weten de coördinator te vinden als deskundig aanspreekpunt.
  • Duidelijkheid over verantwoordelijkheden en afspraken rondom tijdelijke verkeerssituaties.

Kennis en vaardigheden

  • Kennis van verkeerskunde en tijdelijke verkeersmaatregelen.
  • Bekendheid met CROW-richtlijnen en relevante wet- en regelgeving.
  • Ervaring met of kennis van MELVIN is een pré.
  • Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht.
  • Vermogen om overzicht te houden en belangen af te wegen.
  • Zelfstandig, besluitvaardig en stressbestendig.

Positie en context

Je opereert in een dynamische omgeving met wisselende werkdruk, afhankelijk van werkzaamheden, projecten en evenementen. Je vervult een sleutelrol in het waarborgen van verkeersveiligheid en bereikbaarheid.

Jouw profiel

Kandidaat is beschikbaar 7 mei tussen: 13:00 tot 16:00 voor eventuele ; vervolggesprekken

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 30-04-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10, onder vermelding van vacaturenummer: 54146.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.