Deel deze vacature

Afdelingsmanager Bedrijfsvoering

Opleidingsniveau
WO
Locatie
Reusel
Uren
20 uur
Startdatum
01 mei 2026
Reageren t/m
26 april 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Afdelingsmanager Bedrijfsvoering.

Als Afdelingsmanager Bedrijfsvoering geef je leiding aan de afdeling bedrijfsvoering en ben je verantwoordelijk voor het aansturen, coachen en begeleiden van twee teamleiders. Daarnaast stimuleer je organisatieontwikkeling en draag je actief bij aan de realisatie van de organisatievisie “Samen Doen”, waarbij je werkt vanuit de behoeften van inwoners in een dynamische en politiek-bestuurlijke omgeving.

Je stuurt organisatiebrede projecten aan en werkt samen met het MT en teamleiders aan het ontwikkelen van KPI’s en een sturingsinstrument om datagedreven te kunnen sturen. Daarnaast geef je richting aan projecten zoals het verbeteren van in- en externe veiligheid, het oprichten van een interventieteam en het versterken van een weerbare samenleving, inclusief het voorbereiden op scenario’s zoals energie-uitval.

Ook geef je sturing aan de herinrichting van de huisvesting in het gemeentehuis, waarbij je bestuurlijke en ambtelijke wensen zorgvuldig afweegt, en stuur je de werkgroep onboarding aan gericht op het verbeteren van onboarding-, reboarding- en offboardingprocessen.

Jouw profiel

  • Je hebt een WO opleiding
  • Je bent communicatief sterk, met de nodige politieke sensitiviteit
  • Je werkt goed samen en zoekt makkelijk de verbinding met je collega’s
  • Je hebt kennis, ervaring en/of affiniteit op het gebied van Bedrijfsvoering
  • Je kunt goed projecten leiden, structureren en tot een goed einde brengen

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Naomi Manuel Amado

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 27-04-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Naomi via naomi@samenvijf.nl of 06 254 234 30, onder vermelding van vacaturenummer: 53802.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.