Deel deze vacature

Specialist Burgerzaken – Migratie

Opleidingsniveau
MBO
Locatie
Amstelveen
Uren
32 uur
Startdatum
01 april 2026
Reageren t/m
01 maart 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Specialist Burgerzaken met taakgebied Migratie.

Als Specialist Burgerzaken – Migratie ben je verantwoordelijk voor een juiste inschrijving/(her)vestiging van (nieuwe) inwoners in de BRP en voor de optimale kwaliteit van de BRP, onder meer door het verwerken van verhuisaangiften en aanvragen briefadres. Je hoofdtaak is het coachen en begeleiden van consulenten burgerzaken-migratie.

Taken en verantwoordelijkheden

  • Adviseren en ondersteunen van de coördinator over de operationele uitvoering van het specialistische vakgebied Migratie.
  • Zelfstandig uitvoeren van hooggekwalificeerde uitzoekwerkzaamheden, analyses en het maken van keuzes ten aanzien van werkwijze bij opdrachten.
  • Verbeteren en opstellen van werkinstructies en procedures binnen het vakgebied.
  • Uitvoeren van hooggekwalificeerde vakinhoudelijke werkzaamheden op basis van zelfstandige vakuitoefening.
  • Investeren in de ontwikkeling en bevordering van deskundigheid en vaardigheden van medewerkers.
  • Zorgen voor naleving van wettelijke kaders en gemeentelijke procedures en collega’s ondersteunen met diepgaande kennis van migratieprocessen.
  • Dienen als eerste aanspreekpunt voor organisatorische en operationele vraagstukken op het vakgebied Migratie.

Jouw profiel

  • Je hebt aantoonbaar minimaal een afgeronde MBO opleiding
  • Je hebt HBO werk- en denkniveau
  • Je hebt aanvullende cursussen gevolgd, waaronder persoonslijsten aanleggen en lezen
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als consulent/specialist Burgerzaken in het taakgebied Migratie
  • Je hebt aantoonbaar minimaal 5 jaar werkervaring met het voeren van intakegesprekken voor (her)vestiging vanuit het buitenland, opgedaan in de afgelopen 8 jaar, referentie vereist
  • Je hebt aantoonbaar minimaal 5 jaar werkervaring met het in de backoffice verwerken en lezen van persoonslijsten, opgedaan in de afgelopen 8 jaar, referentie vereist
  • Je hebt ruime ervaring met het voeren van intakegesprekken voor (her)vestiging vanuit het buitenland
  • Je hebt ervaring met het onderzoeken van brondocumenten en het vaststellen van identiteit
  • Je hebt aantoonbaar minimaal 5 jaar ervaring met het vaststellen van identiteit, opgedaan in de afgelopen 8 jaar, referentie vereist
  • Je bent in staat om complexe persoonslijsten aan te leggen
  • Je hebt ervaring met Key2Burgerzaken/CentricBurgerzaken
  • Je hebt aantoonbaar minimaal 3 jaar ervaring met het coachen en begeleiden van consulenten Burgerzaken Migratie, referentie vereist
  • Je bent klantgericht
  • Je hebt analytisch vermogen
  • Je bent communicatief vaardig
  • Je hebt aanpassingsvermogen
  • Je bent resultaatgericht
  • Je bent betrouwbaar
  • Je kunt samenwerken
  • Je hebt inlevingsvermogen
  • VOG: Een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) is vereist

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Naddy Gray

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 02-03-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Naddy via naddy@samenvijf.nl of 06 255 031 28.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.