Interim Teamleider Wijkbeheer / Infra
Diemen
32 - 36 uur
HBO
02 maart 2026
Bekijk vacature
Heb je een vraag
Stuur ons een appje of mail ons hier
Heb je een vraag
Stuur ons een appje of mail ons hier
Stuur ons een appje of mail ons hier
Stuur ons een appje of mail ons hier
Krijg jij er als ervaren leidinggevende energie van om richting te geven, structuur te brengen en medewerkers mee te nemen in verandering? In deze interimrol krijg je de ruimte én verantwoordelijkheid om het fundament onder twee teams te versterken én helderheid te creëren in taken, rollen en samenwerking. Een uitdaging waar je veranderhart als interim teamleider meteen sneller van gaat kloppen. Want in deze opdracht mag je aan de slag voor zowel het team Wijkbeheer als het team Infra. Twee teams waar in de loop der jaren verschuivingen zijn ontstaan in verantwoordelijkheden, bevoegdheden en budgetten. Als teamleider breng jij daarin overzicht en duidelijkheid terug. Jij zorgt ervoor dat medewerkers weten waar ze staan, dat besluitvorming helder is en dat professionaliteit en veiligheid binnen beide teams worden geborgd. Als interim teamleider ben jij de verbindende schakel die richting geeft aan beide teams. Binnen deze opdracht ligt een concrete opdracht: zo breng je op basis van feiten en gesprekken taken, rollen, verantwoordelijkheden en bevoegdheden volledig in kaart. Je doet concrete voorstellen om deze eenduidig te herdefiniëren en implementeert deze na besluitvorming. Daarmee leg jij de basis voor rust, duidelijkheid en effectieve samenwerking.
Wat ga je onder andere doen? Jij:
Je bent een ervaren leidinggevende binnen de gemeentelijke wereld, bij voorkeur in wijkbeheer, openbare ruimte of infra. Je hebt ervaring maar vindt het vooral ook leuk om teams in verandering te begeleiden. Door jouw ervaring voel je goed aan wat medewerkers nodig hebben om met vertrouwen en duidelijkheid te werken. Je kunt een boodschap brengen met overtuigingskracht, snel schakelen en bent zorgvuldig in je communicatie. Als teamleider ben je zichtbaar, benaderbaar en niet bang om lastige situaties op een professionele manier aan te pakken.
Wat maakt jou van meerwaarde?
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).
We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.
Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).
We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.
Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.
Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.