Deel deze vacature

HR Business Partner (18/2/

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Assen
Uren
32 uur
Startdatum
02 maart 2026
Reageren t/m
25 februari 2026

Dit ga je doen

Functie

HR Business Partner gekoppeld aan de directie Stadsbeheer. Je hebt een strategische en adviserende rol richting de directeur en het managementteam en bent de eerste aanspreekpunt voor diverse HRM-vraagstukken.

Wat ga je doen?

  • Adviseren en sparren met directeur en managementteam over personele en organisatorische vraagstukken.
  • Beleid vertalen naar concrete acties en resultaten; proactief en resultaatgericht optreden.
  • Advies geven op strategisch niveau, zoals strategische personeelsplanning, reorganisaties en organisatieontwikkeling.
  • Complexe casuïstiek oppakken in samenwerking met HR-adviseurs.
  • Interne en externe ontwikkelingen signaleren, vertalen en toepassen binnen de organisatie.
  • Initiëren, coördineren en doorvoeren van thema’s als duurzame inzetbaarheid, strategische personeelsplanning en leiderschapsontwikkeling.
  • Bijdragen aan thema’s als diversiteit inclusie, arbeidsmarktstrategie en leren ontwikkelen.

Jouw profiel

  • Je bent een toegankelijke sparringpartner voor directie en managementteam.
  • Je werkt graag in een dynamische omgeving met complexe belangen en schakelt moeiteloos tussen verschillende rollen.
  • Je kunt beleid omzetten naar actie en zichtbaar resultaat realiseren.
  • Je hebt inzicht in organisatorische dynamiek en weet daar effectief op in te spelen.
  • Je voelt je energiek bij het initiëren en uitrollen van thema’s als duurzame inzetbaarheid, strategische personeelsplanning en leiderschapsontwikkeling.

Wat je kunt verwachten

  • Ruimte om jezelf te zijn en jezelf uit te dagen.
  • Zinvol werk met zichtbare resultaten voor inwoners en collega’s.
  • Samenwerking met gedreven en vakkundige HR-professionals binnen een ambitieuse organisatie.

Jouw profiel

  • HBO+ werk- en denkniveau
  • Je hebt brede kennis van het HR-vakgebied,kentde ontwikkelingen, signaleert de trends en anticipeert in de vorm van ideeën, voorstellen, initiatieven
  • Je hebt aantoonbare ervaring als trekker van HR-projecten
  • Je hebtervaring als adviseur met cultuur- en organisatieveranderingstrajecten

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 26-02-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.