Deel deze vacature

Salarisadministrateur

Opleidingsniveau
MBO/HBO
Locatie
Weert
Uren
8 uur
Startdatum
09 februari 2026
Reageren t/m
26 januari 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Senior Salarisadministrateur ter ondersteuning van de salarisadministratie.

Verantwoordelijkheden

  • Maandelijkse controle van de salarisadministratie: Maandelijks controleren van de salarisadministratie en zorgdragen voor controle op de bestaande inhuur conform het vierogenprincipe.
  • Loonjournaalstructuur optimaliseren: Inrichten en controleren van een efficiënte en foutloze loonjournaalstructuur.
  • Aansluiting met financiën realiseren: Boekhoudkundige aansluiting realiseren tussen de financiële boekhouding en de salarisadministratie.
  • Toekomstbestendigheid van de salarisadministratie: Begeleiden van het proces om de salarisadministratie (zowel intern als extern) toekomstbestendig te maken, inclusief het doorvoeren van verbeteringen die automatisering van salarisprocessen bevorderen.
  • Adviesfunctie: Fungeren als adviseur voor de organisatie bij het verbeteren van complexe casuïstiek.

Jouw profiel

  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring als senior salarisadministrateur, bij voorkeur in een senior rol
  • Je hebt een afgeronde opleiding op MBO+ of HBO-niveau, bij voorkeur in de richting salarisadministratie, accountancy of bedrijfseconomie
  • Je hebt grondige kennis van salarisadministratie, loonbelastingwetgeving, cao-afspraken en financiële processen
  • Je hebt ruime ervaring met AFAS en de verwerking daarvan
  • Je hebt sterke communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk, in het Nederlands

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 27-01-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.