Vacatures

Werkgebieden

Werken bij Samenvijf

Voor opdrachtgevers

Contact

Vacatures

Werkgebieden

Werken bij Samenvijf

Voor opdrachtgevers

Contact

Heb je een vraag

Stuur ons een appje of mail ons hier

Vacatures

Werkgebieden

Werken bij Samenvijf

Voor opdrachtgevers

Contact

Vacatures

Werkgebieden

Werken bij Samenvijf

Voor opdrachtgevers

Contact

Heb je een vraag

Stuur ons een appje of mail ons hier

Terug naar vacatures

Deel deze vacature

Senior Adviseur / Coach Grondzaken

Opleidingsniveau
HBO/WO
Locatie
Rotterdam
Uren
16 - 28 uur
Startdatum
01 januari 2026
Reageren t/m
10 december 2025
Solliciteren

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Senior Adviseur / Coach Grondzaken.

Als senior-adviseur en coach binnen het team Gronduitgifte draag je bij aan zowel de inhoudelijke opgaven als aan de ontwikkeling van het team. Je levert expertise op het gebied van vastgoedberekeningen, contractvorming en onderhandelingen, en begeleidt collega’s in hun persoonlijke en professionele groei. Je versterkt de uitvoeringskracht van het team door kennisoverdracht en coaching, gericht op zelfstandigheid en vakmanschap.

Jouw werkzaamheden

  • Coachen van junioren en medioren bij vastgoedberekeningen (zoals BAR en DCF)
  • Adviseren bij het uitvoeren van grondwaardeberekeningen en beoordelen van taxaties
  • Ondersteunen bij het selecteren van marktpartijen en deelname aan samenwerkingsverbanden
  • Bijscholen en doceren bij het opstellen van overeenkomsten en het vastleggen van afspraken met marktpartijen
  • Ondersteunen bij onderhandelingen over contractvoorwaarden
  • Organiseren van kennissessies, presentaties en 1-op-1 uitleg
  • Begeleiden van medewerkers op HBO- en WO-niveau binnen een veranderende en groeiende organisatie
  • Werken vanuit een aanpak die leidt tot concrete resultaten, zowel inhoudelijk als financieel
  • Handelen met verantwoordelijkheidsgevoel, bestuurlijke sensitiviteit en omgevingsbewustzijn

Resultaatdoelstelling

Je zorgt ervoor dat het team Gronduitgifte aantoonbaar versterkt wordt in kennis, zelfstandigheid en uitvoeringskracht op het gebied van vastgoedberekeningen, contractvorming en onderhandelingen. Junioren en medioren kunnen zelfstandig vastgoedvraagstukken analyseren, berekeningen uitvoeren en contracten opstellen en beoordelen. De gedeelde kennis wordt geborgd in werkwijzen, formats en interne sessies, zodat het team duurzaam profiteert van de opgedane expertise.

Jouw profiel

  • Je hebt minimaal 5 jaar relevante werkervaring in grondzaken en vastgoed
  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met coaching en kennisoverdracht binnen een grote gemeentelijke of overheidsorganisatie
  • Je hebt minimaal een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Rechten, Management, Economie en Recht, Bouwkunde, Bedrijfseconomie, Ruimtelijke Ordening of Civiele Techniek
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring met juridische en financiële aspecten van vastgoedontwikkeling
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring binnen gemeentelijke of overheidsorganisaties
  • Je bent een ervaren professional in grondzaken met een scherp oog voor zowel inhoud als ontwikkeling
  • Je combineert juridische en financiële expertise met een coachende aanpak en begeleidt collega’s zonder de regie over te nemen
  • Je werkt vanuit vertrouwen, stimuleert zelfstandigheid en helpt mensen groeien in hun rol
  • Je bent een geboren onderhandelaar die complexe projecten weet te doorgronden en te vertalen naar heldere, werkbare oplossingen
  • Je ziet waar de leerbehoefte ligt en speelt hier flexibel op in via uitleg, coaching en het delen van praktijkervaring
  • Je bent politiek-bestuurlijk sensitief, omgevingsbewust en resultaatgericht
  • Je draagt actief bij aan een cultuur van leren, verbeteren en samenwerken en tilt het niveau van het team omhoog

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Solliciteren
Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 11-12-2025
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Solliciteer direct

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

Bekijk alle vacatures