Deel deze vacature

Strategisch Beleidsmedewerker Gebiedsbescherming (Stikstof)

Opleidingsniveau
HBO/WO
Locatie
's-Hertogenbosch
Uren
36 uur
Startdatum
05 januari 2026
Reageren t/m
07 december 2025

Dit ga je doen

Voor onze op drachtgever zijn wij op zoek naar een Strategisch Beleidsmedewerker Gebiedsbescherming (Stikstof).

Als medewerker binnen het programma ‘VTH’ werk je aan vergunningverlening, toezicht en handhaving op het gebied van milieu, natuur, water, bodem en ontgrondingen. Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van programmeringen, prioriteringen en handelingsperspectieven in samenwerking met beleidsprogramma’s en omgevingsdiensten.

Je speelt een belangrijke rol bij de besluitvorming en implementatie van het intrekkingsbeleid voor latente stikstofruimte in natuurtoestemmingen. Daarnaast adviseer je beleidsmatig bij casuïstiek en over beleids- en wetgevingsontwikkelingen, zoals doelsturing en de aanpak van piekbelasting.

Je vertegenwoordigt de provincie Noord-Brabant in IPO-verband en in overleggen met het Rijk, waarbij je het Brabants belang en de risico’s en effecten voor de uitvoeringspraktijk onder de aandacht brengt. Verder voer je overige taken uit die voortkomen uit ontwikkelingen op het gebied van stikstof en die gevolgen hebben voor VTH.

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Jouw profiel

  • Je beschikt over minimaal een hbo-diploma
  • Je hebt minimaal 8 jaar werkervaring op wo-niveau
  • Proactief en flexibel
  • Goed in prioriteren
  • Vermogen om het overzicht te bewaken
  • Inhoudelijk sturing kunnen geven op het beleidsonderwerp

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 08-12-2025
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.