Recruiter

De Nederlandse Spoorwegen (NS) is op zoek naar ondersteuning in de functie van Recruiter. 

Jaarlijks werven ze binnen het team van recruitment Operatie Rijdend en Wal gemiddeld 600-1000 collega’s, waaronder machinisten, conducteurs/trainmanagers, medewerkers veiligheid en service en servicemedewerkers. Daar lever jij een belangrijke bijdrage aan. Jouw focus ligt vooral op het selecteren van externe kandidaten. Selectiegesprekken voeren zij online via Teams. Deze opdracht bestaat uit het voeren van selectiegesprekken met een teammanager uit de Operatie. Voor deze gesprekken bereid je alles voor en doet de afhandeling naderhand. Het voeren van gesprekken is de uitdaging in deze opdracht.

Mooie opdracht als je meters wilt maken op gesprekken voeren.
Als recruiter ben je verantwoordelijk voor het voeren van selectiegesprekken met potentiële conducteurs, machinisten en medewerkers Veiligheid & Service Je kent alle ontwikkelingen op de externe arbeidsmarkt en kan de teammanagers hierin meenemen. Je bent voor de business een van de aanspreekpunten als het gaat om recruitment en door het team recruitment Operatie EN jou voelen ze zich ontzorgt. 

Samenvijf: tijd voor iets nieuws
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.