Dit ga je doen

Ben jij een ervaren adviseur burgerzaken met coachende kwaliteiten en oog voor structuur? Binnen het team burgerzaken van Noaberkracht is er behoefte aan tijdelijke versterking om weer grip te krijgen op de werkdruk, processen en rolverdeling. Niet door werk over te nemen, maar door het team te begeleiden richting meer regie, overzicht en werkplezier. Herken jij jezelf in deze ondersteunende en richtinggevende rol? Lees dan verder!

Verantwoordelijkheden

Inzicht en overzicht: Je helpt het team om opnieuw inzicht en overzicht te krijgen in taken, processen en verantwoordelijkheden.
Structuur aanbrengen: Je zorgt voor structuur: wie doet wat, en waarom? Je helpt het team bij het (her)verdelen van taken en het aanbrengen van focus.
Begeleiding bij overdracht: Je begeleidt het team bij het overdragen van werk van collega’s die vertrekken of met pensioen gaan.
Vraagbaak en sparringpartner: Je fungeert als vraagbaak en sparringpartner, zonder zelf uitvoerend taken over te nemen.
Coaching: Je coacht collega’s bij het versterken van hun vakmanschap, samenwerking en eigenaarschap.
Adviseren: Je signaleert knelpunten, risico’s en kansen en adviseert hierover richting de manager.
Zelfstandigheid bevorderen: Je helpt het team om weer ‘in control’ te komen, met als doel dat zij dit op termijn zelfstandig kunnen vasthouden.

Samenwerking

In deze rol werk je nauw samen met het team én met de manager van de afdeling.

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Jouw profiel

Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in de afgelopen 10 jaar binnen Burgerzaken bij een gemeente
Aantoonbare werkervaring met Centric
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur / projectleider bij een gemeente
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het verbeteren van werkprocessen in de afgelopen 5 jaar

Waarom Samenvijf

Impact maken

We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 26-06-2025

Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of +31621461410.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

BRP Specialist

Barneveld

32 - 36 uur

HBO/WO

01 september 2025

Reageer alleen vandaag nog!