Deel deze vacature

Deze vacature is gesloten

Trainer/ coach – ‘s-Hetogenbosch

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
's-Hetogenbosch
Uren
18 uur
Startdatum
01 november 2024
Reageren t/m
Vacature gesloten

Dit ga je doen

Als Trainer/Coach bij de gemeente ‘s-Hertogenbosch activeer je medewerkers met afstand tot de arbeidsmarkt om dichter bij de arbeidsmarkt te komen. Dit doe je door training, coaching en begeleiding van zowel groepen als individuen. Je creëert een veilige leeromgeving, bevordert de groepsdynamiek en maakt gebruik van methodische aanpakken en speciaal ontwikkelde programmaÂ’s zoals de KR8-training en “Sterk In Werk!”.

Samenvattend ben je verantwoordelijk voor:

  • Het verzorgen van trainingsprogrammaÂ’s gericht op persoonlijk leiderschap, communicatie en zelfontwikkeling.
  • Het flexibel aanpassen van het trainingsprogramma aan de behoeften van verschillende groepen.
  • Het begeleiden en coachen van medewerkers tijdens en na de trainingen.
  • Het samenwerken met werkleiders en consulenten om de voortgang van medewerkers te monitoren.
  • Het promoten van trainingen en het stimuleren van medewerkers om deel te nemen.
  • Het afstemmen van de voortgang en trainingsbehoeften met unitmanagers van verschillende afdelingen.

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Jouw profiel

  • Je beschikt minimaal over een afgeronde HBO opleiding;
  • Je beschikt minimaal over 5 jaar aantoonbare ervaring met het trainen, coachen, en begeleiden van groepen en individuen in de context van de participatiewet en vergelijkbare omgevingen;
  • Je beschikt minimaal over 3 jaar aantoonbare ervaring met het opzetten en ontwikkelen van trainingen;
  • Je hebt een proactieve en resultaatgerichte instelling.

Waarom Samenvijf

Impact maken

We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Deze vacature is gesloten

Wil je toch meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Roos via roos@samenvijf.nl of .

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

No data was found