Jurist Arbeidsrecht – Bussum

Als Jurist Arbeidsrecht bij de gemeente Gooise Meren ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, aanpassen, en actualiseren van arbeidsvoorwaardelijke regelingen en verordeningen voor politieke ambtsdragers. Daarnaast bied je juridisch advies en ondersteuning bij diverse arbeidsrechtelijke kwesties, waarbij je nauw samenwerkt met interne en externe stakeholders.

Samenvattend ben je verantwoordelijk voor:

• Maken, aanpassen en actualiseren van arbeidsvoorwaardelijke regelingen, zoals het personeelshandboek, inclusief het interne overlegtraject met de OR/LO en het begeleiden van het besluitvormingstraject binnen het college.
• Ontwikkelen en actualiseren van verordeningen voor politieke ambtsdragers (APPA’s), inclusief overleg met directie, bestuur, college en raad.
• Behandelen van dossiers en het geven van juridisch advies op het gebied van arbeidsrecht en sociaal zekerheidsrecht.
• Voorbereiden en begeleiden van ledenraadplegingen voor cao’s zoals ‘Aan de slag’ en ‘Gemeenten/SGO’, inclusief overleg met wethouders en portefeuillehouders.
• Bijhouden van actualiteiten in wet- en regelgeving, zowel nationaal als internationaal (Unierecht), en vertalen van deze kennis naar de praktijk binnen de organisatie.

Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.