Deel deze vacature

Deze vacature is gesloten

HR Adviseur – Enschede

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Enschede
Uren
36 uur
Startdatum
06 februari 2023
Reageren t/m
Vacature gesloten

Dit ga je doen

Voor de gemeente Enschede zijn we op zoek naar een HR-Adviseur. 

Je werkt samen in een team van HR-adviseurs en adviseert en ondersteunt leidinggevenden van de in- en externe bedrijfsonderdelen waar medewerkers uit de SW- en Nieuw Beschut-doelgroep werkzaam zijn. Je adviseert leidinggevenden vanuit de beleidskaders op het gebied van HR en vervult een brugfunctie tussen leidinggevenden en medewerkers.

Als HR-adviseurÂ…..

  • ben je het aanspreekpunt voor de leidinggevenden op het gebied van HR;
  • ondersteun en adviseer je bij complexe vragen rondom de rechtspositie en cao;
  • adviseer je leidinggevenden bij complexe conflicten/ problemen rond personen die werkzaam zijn op basis van de cao SW of de cao ‘Aan de SlagÂ’ (Nieuw Beschut);
  • ben je sparringpartner voor leidinggevenden en het MT op gebied van ontwikkeling, opleidingen, functioneren, ontslag, ziekteverzuim etc.;
  • participeer je in projecten op je eigen vakgebied;
  • ben je vraagbaak op gebied van arbeidsvoorwaarden, arbeidsrecht en sociale wetgeving;
  • toets je de effecten van het vastgestelde P&O beleid, signaleer je knelpunten en doe je verbetervoorstellen.

Samenvijf: tijd voor iets nieuws
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.

Jouw profiel

  • Je bent in het bezit van een afgeronde HBO opleiding;
  • Je beschikt minimaal over 2 jaar aantoonbare werkervaring als HRM-Adviseur.

 

Waarom Samenvijf

Impact maken

We geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Deze vacature is gesloten

Wil je toch meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met via  of .

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

No data was found