Deel deze vacature

Deze vacature is gesloten

Triage Medewerker

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Noordwijk
Uren
5 uur
Startdatum
16 februari 2026
Reageren t/m
Vacature gesloten

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Triage Medewerker.

Als Triage Medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor Oekraïense bewoners op de opvanglocatie Trampoline II te Noordwijkerhout. Je werkt vanuit een centrale plek en draait bureaudiensten. Je onderzoekt ondersteuningsvragen met behulp van integrale vraagverkenning, bepaalt urgentie en zorgt dat vragen bij de juiste professional of instantie terechtkomen. Daarbij kijk je naar mogelijkheden binnen de eigen kracht en het netwerk van de bewoner. In crisissituaties neem je regie en blijf je betrokken; indien nodig draag je de hulpvraag over aan een collega uit een andere keten. Je signaleert trends en ontwikkelingen binnen de bewonersgroep en deelt deze met betrokken partijen.

Verantwoordelijkheden

  • Ontvangen en filteren: Uitvragen en filteren van de hulpvraag tijdens de bureaudienst op de opvanglocatie.
  • Analyse en advies: Onderzoeken van risico’s, formuleren van een helder beeld van de situatie en adviseren over vervolgstappen met focus op zelfredzaamheid. Doorverwijzen waar nodig en mogelijk.
  • Doorvragen: Weten wanneer en waarop door te vragen; zoeken naar de vraag achter de vraag.
  • Crisismanagement: Regie voeren bij crisis-casussen; schakelen en hoofd- van bijzaken scheiden.
  • Omgaan met meldingen van geweld: Signaleren en bespreken op een respectvolle en zorgvuldige manier.
  • Kennisdeling: Kennis en ervaring overdragen aan collega’s van sociaal beheer en collega’s uit andere ketens.
  • Signaleren: Trends en ontwikkelingen binnen de bewonersgroep signaleren en delen met betrokken partijen.

Jouw profiel

  • Je hebt een relevante afgeronde hbo-opleiding zoals SPH, SJD of MWD Social Work of relevante werkervaring op hetzelfde niveau
  • Je hebt werkervaring in een vergelijkbare functie en ervaring met de doelgroep Oekraïense ontheemden
  • Je bent stressbestendig, betrouwbaar en sociaal
  • Je hebt een groot empathisch vermogen en bent bekend met de methodiek oplossingsgericht werken
  • Je kunt goed samenwerken met collega’s en andere ketenpartners en zoekt de samenwerking actief op
  • Je bent communicatief sterk en beheerst de Nederlandse taal uitstekend in woord en geschrift
  • Je kunt goed luisteren en bent in staat snel tot de kern van de zaak te komen
  • Je hebt brede kennis van WMO, Armoede en Financiën, Opvoeden en Opgroeien en de sociale kaart van Noordwijk
  • Je bent een toegankelijke en proactieve professional met affiniteit met een breed scala aan levensvraagstukken
  • Je kunt in complexe situaties regie nemen en stevig en zelfverzekerd handelen
  • Je bent bereid om kennis te delen en mee te denken over het verbeteren van werkwijzen en processen
  • Je hebt een sterk luisterend oor, goed inlevingsvermogen en een focus op klantgerichte dienstverlening om vertrouwen te creëren en passende ondersteuning te bieden

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Mylene Kempers

Deze vacature is gesloten

Wil je toch meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Mylene via mylene@samenvijf.nl of +31629416680.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.

Helaas!

Deze vacature is gesloten...

Maar wees niet getreurd, om het je zo gemakkelijk mogelijk te maken hebben we de meest relevante vacatures voor je bij elkaar gezocht en op een rijtje gezet of kijk bij alle vacatures.

Buurtteammedewerker

Haarlem
28 - 36 uur
HBO
06 april 2026
Nog 3 dagen om te reageren!