Projectleider Sterke Lokale Teams

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Projectleider Sterke Lokale Teams. 

Als projectleider ben je verantwoordelijk voor het vertalen van landelijke hervormingsmaatregelen naar de lokale situatie in de gemeente Berkelland. Je leidt de implementatie van de Leidraad Werken aan Veiligheid en de ondersteuningslijn Werken aan sterke lokale teams op projectmatige wijze.

Jouw taken omvatten:

• Zorgen voor structuur, duidelijke doelen en een gedegen samenwerking binnen de gemeente Berkelland.
• Effectief inzetten van ieders expertise en helder maken van verantwoordelijkheden.
• Afstemmen van de aanpak op landelijke richtlijnen en regionale visies op het gebied van de Hervormingsagenda Jeugd (HVA) en het uitvoeringsplan van de toekomsttuin.
• Monitoren van de voortgang en bijsturen waar nodig.
• Zorgen voor efficiënt gebruik van middelen en het maken van goed onderbouwde, bewuste keuzes.

Achtergrond

De Hervormingsagenda Jeugd (HVA) is gericht op het structureel verbeteren van de jeugdzorg door wachttijden te verkorten, preventie te versterken en de toegankelijkheid van hulp te vergroten. De uitvoering hiervan vindt plaats op regionaal en lokaal niveau.

Gemeenten hebben binnen het Toekomstscenario kind- en gezinsbescherming de opdracht gekregen om de toegang tot hulp en integrale dienstverlening te verbeteren. Dit wordt ondersteund door de Leidraad Werken aan Veiligheid, die samen met de HVA en het Toekomstscenario een basisniveau vaststelt voor gemeenten om de toegang tot ondersteuning te waarborgen.

De Vereniging van Nederlandse Gemeenten (VNG) heeft werkpakketten opgeleverd onder de ondersteuningslijn ‘Stevige Lokale Teams’ om gemeenten te ondersteunen bij de ontwikkeling van sterke lokale teams.

Sterke lokale teams kenmerken zich door:

• Voldoende capaciteit en expertise met een multidisciplinaire samenstelling van generalisten en specialisten.
• Professionals die signalen van onveiligheid kunnen herkennen en bespreekbaar maken.
• Een laagdrempelige en zichtbare aanwezigheid in de wijk, zowel fysiek als digitaal, om vroegtijdige signalen op te vangen.
• Casusregisseurs die zelfstandig preventieve en kortdurende hulp bieden om escalatie en doorverwijzingen te voorkomen.
• Een systeemgerichte aanpak waarbij niet alleen individuen, maar ook hun gezin en omgeving worden betrokken bij oplossingen.
• Monitoring en evaluatie van de effectiviteit van het lokale team.