Deel deze vacature

Kwartiermaker

Opleidingsniveau
HBO/WO
Locatie
Zwolle
Uren
28 uur
Startdatum
05 januari 2026
Reageren t/m
14 december 2025

Dit ga je doen

Functieomschrijving

Ben jij een gedreven kwartiermaker die processen kan verbeteren en implementeren binnen een gemeentelijke organisatie? Voor de afdeling Inkomensondersteuning (IO) van de gemeente Zwolle zoeken wij een professional die zorgt voor een uniforme werkwijze rondom onderdelen van de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG), waaronder het inpassen van Data Protection Impact Assessments (DPIA).

In deze regiefunctie ben jij verantwoordelijk voor het inrichten en verbeteren van processen in co-creatie met medewerkers. Je begeleidt en ondersteunt interne medewerkers bij het toepassen van nieuwe processen en werkwijzen, zowel in de vastlegging als in de uitvoering. Een doelgerichte en flexibele houding is hierbij essentieel, waarbij de overdracht naar en uitvoering door de interne medewerkers centraal staat.

Verantwoordelijkheden

  • Organiseren dat de processen van de afdeling uniform in kaart worden gebracht.
  • In co-creatie ontwikkelen en bijsturen van een aanpak om de processen te verbeteren.
  • Stapsgewijze implementatie en overdracht van de ontwikkelde aanpak en werkwijze door ondersteuning en uitbreiding van een intern kwaliteitsteam.
  • Organiseren en inrichten van een efficiënte en soepele samenwerking met andere afdelingen, zoals IV.

Jouw profiel

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO Bachelor niveau in de richting van Bestuurskunde
  • Aantoonbare werkervaring met DPIA’s in de afgelopen 5 jaar bij een gemeente
  • Aantoonbare werkervaring bij een gemeente met implementatie van applicaties
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als Projectleider op het gebied van Informatie Voorziening bij een overheidsinstelling in de afgelopen 10 jaar

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Naddy Gray

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 15-12-2025
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Naddy via naddy@samenvijf.nl of 06 255 031 28.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.