Stuur ons een appje of mail ons hier
Stuur ons een appje of mail ons hier
Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Coördinator Onderhoud Techniek Drinkwater.
Als Coördinator onderhoud techniek Drinkwater speel je een cruciale rol binnen het onderhoudsteam. Je bent de verbindende schakel tussen de teamleider, resultaatmanager en uitvoerenden. Je ondersteunt en adviseert waar nodig, met een focus op technische kennis, procesinzicht, kwaliteit en coördinatie. Je zorgt voor een goede afstemming en levert advies voor tactische besluitvorming.
Je wordt ingezet bij veranderprocessen en verbeteringen op het gebied van stuurinformatie, applicatiegebruik, assetdocumentatie en Maximo Mobile. Het onderhoudsteam voert preventief (blokonderhoud) en correctief onderhoud uit, evenals kleine Management of Change (MOC)-activiteiten.
Je denkt mee over het monitoren en verbeteren van het Safety, Quality, Delivery en Cost (SQDC) proces en de uitvoering hiervan, met als doel dagelijks slimmer, beter en efficiënter te werken volgens Lean-principes. Hiermee draag je direct bij aan de team- en organisatiedoelstellingen (KPI-dashboard).
Veilig werken is een belangrijk onderdeel van je takenpakket. Je werkt aan het verbeteren van het werkvergunningproces, incidentmeldingen en de opvolging daarvan, veiligheidsrondes, en fungeert als aanspreekpunt voor de omgeving dienst. Daarnaast ben je gecertificeerd IV/WV en verantwoordelijk voor het opstellen van aanwijzingen en het opleidingsplan.
Kernverantwoordelijkheden
Over het team
Je komt te werken binnen het onderhoudstechniekteam van de afdeling Bronbeheer Productie, onderdeel van de directie Drinkwater. Het team bestaat uit 38 vakmensen met diverse technische achtergronden, waaronder elektrotechniek, werktuigbouw, utiliteiten en bouw civieltechnisch. Samen zorgen jullie ervoor dat de technische drinkwaterassets in topconditie blijven.
De werksfeer is informeel en gericht op plezierige en open samenwerking. De afdeling bevindt zich in een veranderproces waarbij inspireren, motiveren, experimenteren, bijstellen en borgen centraal staan. Er wordt veel samengewerkt in een veilige werkomgeving met verschillende karakters en achtergronden.
Deze functie is niet geschikt voor ZZP’ers
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).
We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.
Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).
We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.
Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.
Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.
Maar wees niet getreurd, om het je zo gemakkelijk mogelijk te maken hebben we de meest relevante vacatures voor je bij elkaar gezocht en op een rijtje gezet of kijk bij alle vacatures.