Deel deze vacature

Beleidsmedewerker

Opleidingsniveau
HBO
Locatie
Arnhem
Uren
36 uur
Startdatum
01 juli 2026
Reageren t/m
11 juni 2026

Dit ga je doen

Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Beleidsmedewerker.

Als Beleidsmedewerker word je tijdelijk breed ingezet binnen de afdeling om beleidsmatige werkzaamheden over te nemen, achterstanden weg te werken en de continuïteit van lopende processen te borgen. Je schakelt flexibel tussen verschillende thema’s en ondersteunt waar nodig op zowel beleidsontwikkeling als uitvoering.

Je houdt je onder meer bezig met het (mede) organiseren van netwerkdagen en het ontwikkelen en uitvoeren van beleid en activiteiten rondom weerbaarheid. Daarnaast werk je aan het opstellen en onderhouden van een continuïteitsplan voor de afdeling en lever je een bijdrage aan OTOTEL-processen (opleiden, trainen, oefenen, toetsen, evalueren en leren) om de paraatheid en kwaliteit van de organisatie te versterken.

Verder voer je GHOR-gerelateerde beleidswerkzaamheden uit binnen de Geneeskundige Hulpverleningsorganisatie in de Regio en draag je bij aan vraagstukken binnen de bevolkingszorg. Je beweegt je daarbij in een dynamische context waarin samenwerking, prioriteren en snel schakelen essentieel zijn.

Jouw profiel

  • Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal hbo bachelor niveau
  • Aantoonbaar beschikbaar per uiterlijk 1 juli 2026 voor gemiddeld 32-36 uur per week gedurende de gehele opdracht inclusief verlengingen
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als adviseur crisisbeheersing binnen een overheidsinstelling
  • Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het samenwerken en netwerken met partnerorganisaties, benoem duidelijk in cv
  • Aantoonbare werkervaring in de afgelopen 5 jaar binnen een veiligheids- en/of gezondheidsregio, benoem duidelijk in cv

Waarom Samenvijf

Impact maken

Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).

Betrokken werkgever

We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.

Fijne werksfeer

Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).

Ontwikkelingsmogelijkheden

We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.

Eerlijke beloning

Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.

Ana Rosa Zoest

Heb je interesse?

We ontvangen graag je cv en motivatiebrief voor 12-06-2026
Wil je eerst meer weten over deze vacature of over Samenvijf? Neem contact op met Ana Rosa via ana@samenvijf.nl of 06 214 614 10, onder vermelding van vacaturenummer: 58471.

Sluit de vacature nog niet helemaal aan op jouw profiel? Neem contact met ons op via een open sollicitatie.

Solliciteer hier

Job Alert
Onze aanpak

Het sollicitatieproces

1
Sollicitatie
Leuk! Je hebt je droombaan gevonden en gesolliciteerd. Binnen drie dagen nemen wij contact met je op.
2
Eerste gesprek
We leren je graag beter kennen om te kijken of je ambities aansluiten bij Samenvijf.
3
Gesprek bij de opdrachtgever
Tijdens een persoonlijk gesprek bij de opdrachtgever bespreek je vakinhoudelijke zaken en neem je een kijkje op je toekomstige werkplek.
4
Arbeidsovereenkomst
Hebben we een klik? Dan doen we jou een passend voorstel met mooie arbeidsvoorwaarden.
5
Gefeliciteerd!
Ben je akkoord met de arbeidsvoorwaarden? Welkom bij Samenvijf! We kijken uit naar een mooie samenwerking.

Relevante vacatures

Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.