Stuur ons een appje of mail ons hier
Stuur ons een appje of mail ons hier
Voor onze opdrachtgever zijn wij op zoek naar een Kwartiermaker Strategisch Beheerder Wegen.
Als Kwartiermaker Strategisch Beheer Wegen ben je verantwoordelijk voor het (her)inrichten van de vakgroep Wegen binnen de gemeente Renkum. Je bereidt deze vakgroep voor op de toekomst door zowel de procesinrichting te optimaliseren als het werven, coachen en opleiden van een (junior) Strategisch Beheerder Wegen.
Je werkt zelfstandig en hebt oog voor de complexiteit van de ambtelijke omgeving. Je stemt af met andere vakgroepen zoals Water Riolering, Groen en Verkeer om tot een integrale aanpak te komen. Het doel is dat de vakgroep Wegen opnieuw is ingericht en succesvol is overgedragen aan de (junior) Strategisch Beheerder, waarbij de gemeente Renkum de nieuwe inrichting accepteert.
Verantwoordelijkheden
Werkomgeving en werkwijze
Je voert de opdracht uit zonder directe aansturing en hebt vrijheid in de wijze van uitvoering en werktijden, binnen de afgesproken resultaten en deadlines. Er is geen verplichting tot fysieke aanwezigheid op locatie. De opdracht heeft een tijdelijk en projectmatig karakter en richt zich op specifieke resultaten buiten reguliere werkzaamheden.
Resultaat
Na afronding van je werkzaamheden is er een interne (junior) Strategisch Beheerder Wegen aangesteld en is de vakgroep Wegen opnieuw ingericht en overgedragen aan deze beheerder.
Samenvijf: detacheren met impact
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we bieden je uitdagend werk bij onze opdrachtgevers en geven je daarnaast iedere week tijd om iets goeds te doen voor de maatschappij. Zo doorbreek jij je routine en heb je een werkweek met meer afwisseling en inspiratie. Samen zorgen we ervoor dat de maatschappij nog mooier wordt. We vertellen je er graag meer over.
Samenvijf staat voor een nieuwe manier van werken: we geven je de tijd om iets goeds te doen bij een maatschappelijke organisatie in jouw regio met behoud van salaris (lees meer).
We vinden een persoonlijke benadering en open communicatie belangrijk. Je staat er op je opdracht nooit alleen voor.
Je wordt onderdeel van Samenvijf. We scoren een 8,9 op medewerkerstevredenheid (het is hier dus écht leuk! 😉).
We focussen op (werk)geluk, persoonlijke groei en geven je de kans om je als professional verder te ontwikkelen bij opdrachtgevers.
Een aantrekkelijk salaris, reiskostenvergoeding, pensioenregeling en genoeg vakantiedagen om weer helemaal op te laden.
Neem een kijkje tussen onze vacatures en ontdek of er iets passends voor jou tussen zit. Staat je ideale vacature er nu niet tussen? Doe dan een open sollicitatie en schrijf je in bij Samenvijf.
Maar wees niet getreurd, om het je zo gemakkelijk mogelijk te maken hebben we de meest relevante vacatures voor je bij elkaar gezocht en op een rijtje gezet of kijk bij alle vacatures.